募集要項
- 仕事内容
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幅広い人材サービスを展開しているパーソルグループ約140社における経営計画・管理、付帯する業務を行う会社です。
本ポジションでは、部内の管理職とともに、人事戦略領域の戦略策定・企画・立案を中心に担っていただきます。グローバル人事を新たなステージへと進化させるため、既存の枠に縛られることなく、変革をリードしていただく重要ポジションです。
【業務内容詳細】
ご経験に応じ、グローバル人事として、リージョナル人事との連携を通じた下記の業務をお任せいたします。
・中長期の経営計画や方向性を踏まえた、グローバル人事戦略の策定・企画・立案
・グローバル人事戦略を踏まえた評価報酬/タレントマネジメント施策の企画・立案
・M&AにおけるPMIの推進
・グローバルHRガバナンスの企画・運営
・グローバルモビリティ（海外赴任・バーチャルアサイメント）制度の企画・立案
・海外駐在員の赴任・赴任中・帰任に係るモビリティ業務（VISA手続き、海外給与計算、給与手当支給、税務、安全管理など）の改善・標準化
- 応募資格
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- 必須
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【必須】以下いずれも必須
・ビジネスレベルの英語力
・グローバル人事領域での評価/報酬・タレントマネジメントなどいずれかの企画経験
- 歓迎
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【歓迎】
・持株会社での人事経験
・変革プロジェクトのリード経験
・英語での交渉・プロジェクトリードの経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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青山一丁目駅 徒歩7分
出社は週１～２日程度
- 勤務時間
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9:00～18:00（休憩60分／実働8時間）
企画業務型裁量労働制：始業9:00～終業18:00とし、労働者の決定に委ねる。
※一日のみなし労働時間9時間15分
※一部、裁量労働制適用対象外のケースあり
- 年収・給与
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【年収】900～1100万円想定 ※給与は、ご経験・ご希望に応じて決定いたします。
【固定残業代】エキスパート職は裁量給含む
【交通費】支給※上限2,000円/日
【昇給】年2回
【賞与】年2回
- 待遇・福利厚生
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【福利厚生】
総合福祉団体定期保険、医療保険(いずれも会社負担にて加入)
団体扱い保険(生命保険)
関東ITソフトウェア健康保険組合 加入
財形貯蓄、従業員持株会
マザーネットなどの育児サポート
【その他】
複業制度
グループ内の異動・登用制度、インターンシップ制度
育児休業制度、介護休業制度
育児時短勤務制度(最長中学校入学まで)
- 休日休暇
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【休日・休暇】
＜年間休日123日＞
土日祝日休み、年末年始休暇、夏季休暇
慶弔休暇、有給休暇
- 選考プロセス
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【面接回数】3回
書類選考→1次面接→２次面接→最終面接→オファー面談
※上記は予定となりますので、変更する場合もございます。
