募集要項
- 仕事内容
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CEO直下で、グループ全体の戦略立案から実行までを一気通貫でリードし、事業成長を最大化させることがミッションです。入社後は、CEOの意思決定支援からスタートし、その後は特命案件やM&A/PMI、事業KPIの最適化などの重要プロジェクトを段階的にお任せします。
・経営課題に関する情報整理、論点設計、および資料作成
・部門間の連携不足を解消し、プロジェクト管理プロセスを標準化・浸透させるPMO業務
・粗利、生産性、資本効率などの事業KPI設計およびモニタリング
・グループ拡大に伴う投資判断支援および買収後の統合プロセス（PMI）の推進
・投資家向けの経営メッセージの具体化およびストーリー構築のサポート
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・事業会社での経営企画・事業企画・PMO・新規事業推進、またはコンサルティングファームでのプロジェクト推進経験（目安3年以上）
・複数部署を巻き込むプロジェクトをオーナーとして推進し、成果創出までやり切った経験
・KPI設計、予実管理、PL管理、業務改善のいずれかを通じて、事業成長や生産性向上に貢献した経験
・当社ミッション・バリュー（GA VALUES）への強い共感
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収・給与
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想定年収1000～1500万円
月給￥834,000～￥1,250,000 基本給￥650,900～￥975,600 固定残業代￥183,100～￥274,400を含む/月
- 休日休暇
- 年間休日123日
- 選考プロセス
- 面接回数3～4回
