募集要項
- 仕事内容
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中期経営計画における戦略事業として保有物件の期中管理をメインに、オーナーの立場から不動産価値を最大化させる業務を担う。〇不動産事業における当社保有物件の期中管理をメインに担当いただきま
す。2018年度から始まった中期経営計画において、不動産事業は戦略事業
のひとつとして重要な役割を担っています。一般的な収益物件のみならず、
安定収益確保に向けて空きビルをリノベーションして賃貸運用する等、将来
当社にとって有益な資産となるべく、物件の取得と管理をおこなっていま
す。
その中で、当社保有物件の期中管理をお任せできる人材を探しています。
具体的には…
・物件賃貸運営計画の立案、実行
・期中管理業務（運営計画管理、予算管理・実行等）
・PBM会社の選定、指示、管理
・直管理物件のリーシング、契約管理、設備投資・修繕工事の立案・実行
・物件のアクイジション・売却業務の補助
・当事業部関連業務の戦略企画実行
- 応募資格
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- 必須
- ○下記の資格・経験がある方。・オーナーの立場での不動産運用（賃貸管理・物件管理含む）経験者・企業実務経験5年以上
- 歓迎
- ○下記の資格・経験をお持ちの方・宅地建物取引士 資格保有者
- 雇用形態
- 試用期間有：6ヶ月（基本給等は正社員と同じ）
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 勤務時間
- 外勤8:00～17:00（所定労働時間8時間）、休憩時間:60分（12:00～13:00）、フレックスタイム制度:有、時間外労働:有
- 年収・給与
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キャリア：月額300,000円～455,000円（手当別途）基幹：月額470,000円＋みなし手当150,000円（45時間相当）住宅手当等個別変動の手当は含んでいません。
【年収例：大卒】
※残業手当40時間/作業所勤務手当・賞与6ケ月想定
大卒6年目28歳 846万
大卒8年目30歳 896万
大卒13年目35歳 1,014万
大卒18年目40歳（基幹職G6）1,164万
※経験年齢・能力・前職給与等を考慮し判断いたします。
- 待遇・福利厚生
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、独身寮（原則30歳未満）、財形貯蓄、持株制度、共済組合、65歳定年制度、退職金制度（DB/DC）、全国各地のリゾート施設（グループ・契約）、カフェテリアプラン キャリア職10万円・基幹職5万円
- 休日休暇
- 週休2日制、夏季休暇、年末年始、会社記念日、東急グループの日、有給休暇10日～20日、現場移動休暇、休日日数127日※作業所の繁忙状況により、休日の出勤あり。