募集要項
- 募集背景
- 創業以来7年連続増収増益を達成。昨対比160の成長を記録しています。現在は高単価スタジオとオンライン会員15000名を抱えるブランドへと進化しました。代表を中心とした少人数体制から、組織としての仕組みを強固にする転換期です。SV候補として、スタジオの運営基準を定義し、店舗拡大を支えるオペレーションの構築を主導していただく方を募ります。
- 仕事内容
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スタジオ運営のリーダー候補として、複数店舗の管理や運営体制の構築を担当いただきます。
お客様が最高の環境でレッスンを受けられるよう、サービス品質の基準を創り上げる役割です。
■運営業務
・スタジオ運営の基準策定およびオペレーションの改善
・体験レッスンの入会率向上や既存会員の継続施策の立案・実行
・各店舗の店長やスタッフのマネジメント、教育
■事業拡大・仕組み化の推進
店舗数の拡大を見据え、小規模な運営から組織的な運営へのアップデートを主導します。
・バックオフィスとしての業務効率化の企画および実行
・新店オープンに伴う実務およびスタッフの配置管理
・スタジオ全体の満席率向上に向けた数値分析および改善策の実行
■チームビルディング・折衝業務
現場の声を拾い上げ、経営層やインストラクターと連携して事業を推進します。
・インストラクターとの円滑なコミュニケーションおよび環境整備
・SNS発信やメルマガを通じた顧客リレーションの強化ディレクション
・現場で発生する課題に対するロジカルな解決策の提示
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
スタジオ事業部は10名弱の組織です。
・役職や年次に関わらず意見を交換できる社風
- 応募資格
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- 必須
- ・店長、エリアマネージャー、またはSVとしての実務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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【東京】
勤務地住所：東京都港区六本木6-8-10 STEP六本木4階西館
沿線名：六本木駅: 2番口から 徒歩 1分
【大阪】
勤務地住所：大阪府大阪市北区堂島2-2-26 アバンダント堂島ビル201号室
沿線名：OsakaMetro四つ橋線・西梅田駅徒歩3分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間
（1）早：8:30～17:30（2）遅：12:00～21:00※基本的に社員1名は出勤
- 年収・給与
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年収：450～750 万円
月給制
基本給：204820円
残業代：固定残業代制
固定残業時間：30時間
固定残業代：45180円
超過分は全額支給
一律（固定）手当：生涯設計手当 55000円
変動手当：自己啓発手当 月10,000円まで
インフラ手当 月8,000円
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり40000円)
賞与：なし
昇給：あり 年2回（3月、9月 ※規定に基づく）
- 待遇・福利厚生
- ・レッスンの受講可能（月2回まで業務時間に含む）
- 休日休暇
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【年間休日】126日
【休日内訳】 完全週休2日制 夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇,シフト制
- 選考プロセス
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書類選考→1次面談（オンライン）→2次面談・3次面談（どちらかは対面を想定）
※選考途中でテストを実施します
