募集要項

仕事内容: グループ管理物件のプロパティマネジメントおよびチームマネジメント業務全般を担います。
賃貸住宅竣工戸数全国トップクラスを誇るグループ企業にて、賃貸マンション・商業施設などの管理・運営およびチームマネジメントをお任せします。管理職候補として、メンバーの指導やチーム運営を牽引していただきます。

【職務詳細】
・物件管理：担当物件（約600～800戸）の賃料査定、空室改善プランニング、設備提案、定期巡回
・オーナー対応：退去時のリフォーム・メンテナンス提案、報告業務
・事務業務：契約書作成など
・マーケティング：エリア特性や家賃相場の把握、入居者向けプロモーション企画、仲介会社への営業アプローチ

【働く環境】
24時間365日対応のコールセンターを完備しており、休日等の緊急対応負担を軽減しています。残業は月平均20時間程度、19時頃には退社する社員がほとんどです。社員定着率は90％を超えており、安定した環境で長く働ける体制を整えています。また、担当物件の稼働率向上や家賃アップなどの成果に対してはインセンティブを支給しており、平均支給額は50万円です。

応募資格

必須: 以下いずれをも満たす方
・不動産管理の経験
・マネジメント経験
・普通自動車免許（第一種）をお持ちの方
・宅地建物取引士および賃貸不動産経営管理士の資格をお持ちの方

フィットする人物像: ・安定した環境で腰を据えて働きたい方
・不動産管理の専門性を高めたい方
・成果を正当に評価されたい方
・チームワークを大切にできる方

年収・給与: 予定年収：700万円～1,200万円
月給：500,000円～1,000,000円
昇給：年1回（5月）
賞与：年2回（7月・12月）
時間外手当：なし（管理監督者採用のため）
※インセンティブ支給あり（成果により都度支給）
賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

待遇・福利厚生: ・社会保険完備（健康・厚生・雇用・労災）
・退職金制度
・通勤交通費全額支給
・自家用車持ち込み手当（ガソリンカード月額3万円まで支給、オイル交換代会社負担など）
・各種研修制度（OJT研修など）
・セイワクラブオフ（リロクラブ加入）
・駐車場完備

休日休暇: 週休2日制水・木（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日120日
夏季休暇
年末年始休暇
GW休暇（各1週間程度）
有給休暇
慶弔休暇
特別休暇

会社概要