募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員です
- 仕事内容
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当社の事業部門にて、事務業務全般をお任せいたします。当社の事業部門にて、事務業務全般をお任せいたします。与えられた業務をこなすだけでなく、仕事に自主的かつ主体的に取り組み、正確さとスピードを両立して営業と二人三脚で案件を進める役割です。業務改善や効率化につながる提案も歓迎します。配属先はご経験や希望を考慮して決定します。
【具体的な仕事内容】
※下記の中から配属を決定予定
■コンサルティング営業部（売買部門）
・物件売買の契約書作成（用途地域や道路の詳細を調べ、条件に応じた作成）
・最終決済金額の伝票作成
・火災保険の手続き
・セミナー申し込み対応（顧客情報登録、メール対応、アンケート回収）
・代表電話初期対応
・来客対応
・司法書士や保険会社とのやり取りなど。
■建築部門
・注文書の発行および業者への電子送付
・請求書の処理（支払申請）
・業者への見積もり依頼とシステム入力（予算管理、スケジュール管理）
・新築物件の設備説明ファイル作成
・鍵の管理など
【ポイント】
・ミッショングレード制の導入により公平公正に実績を評価し、報酬や待遇で社員に還元しています。
・積極的に意見を言うことを評価する風土です。チーム内、部門間、全社的にどんどん発信してください。
- 応募資格
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- 必須
- ・不動産業界での実務経験(営業、事務、企画など職種問わず)
- 歓迎
- ・宅地建物取引士
- フィットする人物像
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・元気さ、明るさ、意欲のある方
・主体的に仕事が出来る方
・事務職としてキャリアアップしていきたい方
- 雇用形態
- 正社員（試用期間：6ヵ月）試用期間中の条件変更はありません
- 勤務地
- 渋谷区
- 勤務時間
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9：00～18：00（休憩60分）
平均残業時間：月20時間程度
- 年収・給与
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想定年収：4493万円～554万円
月給：333,000円～374,000円
昇給：あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり）
賞与：年2回
時間外手当：あり（固定残業代30時間分を含む、超過分は別途支給）
賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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家賃手当（20,000円／月・規定有）
福利厚生借上賃貸制度
社員研修旅行
定例食事会、新入社員歓迎食事会（会社負担）
社内カフェテリア
ベネフィットステーション（フィットネス、レジャー、宿泊利用割引、eラーニング等）
契約保養施設利用割引
資格取得奨励金
宅建資格手当（5,000円／月）
医療・がん治療サポート制度（入院・先進医療に対応）
生活習慣病検診、婦人科検診補助（胃カメラオプション会社負担）
家庭常備薬購入補助
インフルエンザ予防接種費用の補助（被扶養者含む）
各種社会保険完備（健康、厚生、雇用、労災、介護）
選択制企業型確定拠出年金制度
屋内禁煙（就業中は休憩時間含む）
- 休日休暇
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年間休日120日
完全週休2日制（火・水・土・日・祝より週2日休み、配属部署により異なる）
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
特別休暇
- 選考プロセス
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書類選考→適性検査(WEB受検)→一次面接(WEB面接可)→最終選考・職場体験→ 内定
※最終選考では、実際にオフィスで業務を体験いただきます。
