募集要項
- 募集背景
- 遠隔画像診断が医療インフラとして定着し、放射線科医不足や働き方改革の影響でニーズが急増している中、国内トップクラスシェアの企業として更なる成長を目指すための増員募集です。
- 仕事内容
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【ミッション】
医療機関向けに遠隔画像診断支援サービスを提案し、放射線科医不足や地域医療格差の解消に貢献していただく営業ポジションです。
【業務詳細】
・病院、健診センター、クリニックなどの医療機関への訪問営業
・遠隔画像診断支援サービスの新規導入提案および運用提案
・放射線診断専門医不足や働き方改革など、医療機関の課題ヒアリングとソリューション提案
・導入後のフォロー、医師・事務方との関係構築の実施
・社内の放射線科医や技術部門、カスタマーサクセスとの連携による提案内容のブラッシュアップ
※担当エリアにより、月数回の出張があり。（宿泊の場合は日当の支給あり）
【同社サービスについて】
同社は、CT・MRIなどの「医用画像」専用の診断プラットフォームサービスを提供しています。
国内には、CTやMRIなどの医用画像撮影装置が約3万台ありますが、それらの画像を専門的に診断できる放射線診断専門医は約6,000名しかおらず、適切な診断が迅速に行き届いている症例は全体の約3割にとどまっています。さらに、地域によっては放射線診断専門医がいないエリアもあり、医療格差が生じているのが現状です。そのため、遠隔画像診断は今や医療インフラとして重要な役割を担っています。
同社には、医用画像を診断できる医師が約1,300名登録しており、1日あたり約10,000症例（年間約320万症例）の依頼に対応する、日本最大級の画像診断拠点となっています。このプラットフォームを通じて、医師と医療機関をつなぎ、全国どこでも質の高い画像診断を提供しています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
営業部全体：30名
西日本エリア担当：9名（フィールドセールス兼カスタマーサクセス：7名、カスタマーサクセス専任：2名）
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件／第二新卒歓迎】
・営業経験もしくは販売職経験をお持ちの方
【必須資格】
・普通自動車運転免許
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：大阪府大阪市淀川区西中島5丁目9-1新大阪花村ビル
沿線名：地下鉄御堂筋線「西中島南方駅」より徒歩約5分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～5日
リモートワーク、直行直帰がメインです。
頻度についてはスキルや業務状況に応じて変動します。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
コアタイム：あり 12:00～16:00
月平均残業時間：10時間～15時間
残業時間が25時間を超えることはほとんどありません。
- 年収・給与
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年収：400～700 万円 月給制 基本給：223093円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：25時間
固定残業代：43574円 超過分は全額支給
インセンティブ制度有り。
自らが獲得した遠隔読影案件以外にも、医療システムや人材紹介、読影医リクルーティングへの貢献等でもインセンティブが支給されます。
賞与とは別に、新規受注1件ごとに対してインセンティブの支給があり、半期の支給で200万円以上のインセンティブを獲得したケースもあります。
- 待遇・福利厚生
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従業員持株会（親会社JMDC株の購入を会社が毎月一定額補助／奨励金あり）
企業型選択制確定拠出年金制度（選択制DC）
出産・育児支援制度（企業主導型保育施設、ベビーシッター利用補助）
社員表彰制度（年に1度、社員総会にてMVP賞、VP賞が選出・表彰／対象者へ金一封を贈答）
永年勤続表彰（勤続10年ごとに永年勤続表彰を実施／表彰者へ10万円の功労金が支給）
外部セミナー受講
慶弔見舞金制度
健康診断補助
予防接種（インフルエンザ予防接種を1回2,000円補助）
関東ITソフトウェア健保契約施設利用可能
変動手当：在宅勤務手当
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり150000円)
賞与：あり 年2回（6月、12月）
昇給：あり 年2回（6月、12月）
※管理監督者採用の場合1回（6月）
- 休日休暇
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【年間休日】121日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇
- 選考プロセス
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面接3回（適性検査あり、リファレンスチェックあり）
書類選考→適性検査・一次面接→二次面接→最終面接
