サービスエンジニア・整備士・メカニック
【大阪】アフターメンテナンス職
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掲載期間:26/06/01~26/06/15求人No:WORKP-407586325
NEWサービスエンジニア・整備士・メカニック

【大阪】アフターメンテナンス職

株式会社日本トリム
海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 転勤なし
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募集要項

募集背景
欠員
仕事内容
家庭用管理医療機器の業界シェアトップクラス/年休120日◎転勤なし!
【職務概要】
同社製品(整水器)を使用しているお客様に向けての整水器のアフターメンテナンス業務をお任せいたします。

【職務詳細】
お客様より会社に器械不具合や修理のご依頼(お電話やメールにて)があってからの対応となります。
※新規の電話がけ、個人宅への飛び込み訪問等、開拓営業はありません。

【具体的には】
永年、同社製品を使用していただいている既存顧客を訪問し、点検・補修や定期メンテナンス業務を行います。
特に高度な技術を必要としないため、簡単な製品の部品交換や取扱いの再説明などが中心となります。
それ以外の重度の故障などは、持ち帰って工場へ依頼します。

※1日あたり4~5件程度を訪問(1件あたり30分~2時間程度)
※配属先の本社営業部 業務部では現在8名が在籍しております。

■社風について:
かっ達で和気あいあいとした社風です。年次に関係なく、「こんなことやりたい」という意見を求められ、チャレンジもできる環境です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
(1)以下いずれか必須
・何らかのメンテナンス経験
・機械いじりが好きな方
(2)普通自動車運転免許

【尚可】
・リフォーム、キッチンなど水回りの仕事に携わった経験
・水道や電気関連の資格をお持ちの方または取得に取り組める方


選考は対面で人物重視の採用です!
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターター(主体的)な方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田2丁目2-22 ハービスENT オフィスタワ 22階
JR各線「大阪」駅から徒歩4分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
8時35分~18時30分 ※変形労働制(年間総労働時間:1960時間)
年収・給与
年収:400万~600万程度
月給制:月額265000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
通勤手当(上限10万円/月)、退職金制度、財形貯蓄制度、ストックオプション、社員持株会制度
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日:120日】完全週休二日制(休日はシフト制)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、GW他
選考プロセス
書類選考→一次面接→最終面接
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社日本トリム
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■家庭用電解水素水整水器及びカートリッジの製品開発及び販売■医療(血液透析)用整水器の製品開発及び販売■ボトルドウォーターの製造販売■電解水素水の研究開発

【会社の特徴】
同社は、「快適で健康なヒューマンライフの創造に貢献する」という企業理念のもと、グループの成長とともに、社員の健康のために様々な取り組みを実施しています。
事業におきましては、日常的にからだに良い水を飲むことが、人々の健康維持・増進、疾病予防の一助として大きく寄与するとの考えのもと、「ウォーターヘルスケアという、新習慣。」を提唱し、健康長寿社会の実現、医療費の削減に貢献することを目指しています。
ヘルスケア事業を中核とする企業グループとして、「健康経営」を一つの重要成長戦略と捉え、社内外において様々な取り組みを実践しています。
同社はヘルスケアを事業の中核とする企業として、社員・人々の健康への貢献、医療費の削減、そして健康長寿社会の実現に貢献し、持続的な成長を実現すべく、「健康経営」の実践を宣言しています。
設立
1982年6月
資本金
9億9200万円
売上高
2014年3月期(連結) 売上高:13144百万円 経常利益:3442百万円 2013年3月期(連結) 売上高:10690百万円 経常利益:2440百万円 2012年3月期(連結) 売上高:9616百万円 経常利益:2012百万円
従業員数
326名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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