マーケティング・販促企画
SNS広告運用(ADアフィリエイト) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/06/01~26/06/15求人No:WORKP-408770196
NEWマーケティング・販促企画

SNS広告運用(ADアフィリエイト) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社ジオコード
上場企業
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募集要項

募集背景
事業拡大のため
仕事内容
★SNS広告運用だけでなく、クリエイティブ改善・事業グロースまで担えます
【職務概要】
同社が提供する主要SNS広告を活用したアフィリエイト事業において、戦略設計、広告運用、クリエイティブ企画から改善までを一気通貫で担当します。

【職務詳細】
・主要SNS広告(Meta/TikTok等)の戦略設計
・広告クリエイティブの企画および構成案の作成
・広告配信の設定、CPA/CVRなどの数値分析、改善施策の実行
・制作パートナー(外注含む)への制作ディレクション
・成果が出た訴求や構成のナレッジ化と、チーム内への横展開
【補足】
案件はD2Cやリード獲得領域が中心(美容、健康食品、金融、人材、教育など)です。成果報酬型のため、売上、粗利、収益性まで見据えた運用を行います。
少額の検証からスタートし、数千万円規模まで拡大させる経験が積めます。

★キャリアプラン
・SNSマーケター(スペシャリスト)
・ADアフィ事業責任者
・クリエイティブディレクター
※成果や志向に応じて、キャリアの選択が可能です。将来的には、単一案件の運用に留まらず、事業単位での収益最大化を担うポジションへとステップアップしていただきます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・SNS広告(Meta/TikTok等)または運用型広告の実務経験(目安:1年以上、媒体・規模不問)
・数値(CPA/CVR/ROASなど)をもとに改善した経験

【尚可】
・アフィリエイト広告の運用経験
・D2Cまたはリード案件の運用経験
・クリエイティブ制作(構成/ディレクション)の経験
・外注または制作パートナーのディレクション経験

★働くメリット
同社のADアフィは、単なる広告運用ではありません。クリエイティブ設計・媒体運用・改善を一体で担うことで、勝てる仕組みを理解したSNSマーケターへと成長できます。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・目標達成に向けて、自ら考え行動できる方
・数字で成果を出すことにやりがいを感じる方
・スピード感のある環境で試行錯誤できる方
・「なぜ伸びたか/なぜ伸びないか」を考え続けられる方
・指示待ちではなく、自ら改善/提案できる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3か月)
勤務地
東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー10F
JR山手線「新宿」駅徒歩0分 ※新宿駅ミライナタワー口直結
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
9:30~18:30
年収・給与
年収:450万~700万程度
年俸制:月額375000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:半期ごとにインセンティブを支給
昇給:年2回(3月・9月)※人事考課による。
待遇・福利厚生
半期目標達成食事会、各種イベント、研修補助制度(必須の資格・研修は100%補助、それ以外の資格・外部研修は50%補助)、社内クラブ活動支援制度、友人紹介制度(紹介による正社員入社に対して30~50万円支給)、表彰制度、永年勤続表彰制度(該当者へ賞金・特別休暇を付与)、社内FA制度
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日130日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、特別休暇、慶弔休暇(結婚、出産等)
選考プロセス
書類選考 → 1次面接 → 最終面接
書類通過者には、1次面接前にWeb上での適性検査を受けていただきます。※選考回数は状況により変動します。
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
【年収例】26歳/入社4年目(スペシャリスト)→500万円+インセンティブ50万円=年収550万円・33歳/入社5年目/役職:主任 →586万円+インセンティブ84万円=年収670万円・35歳/入社7年目/役職:課長→750万円+インセンティブ100万円=年収850万円

会社概要

社名
株式会社ジオコード
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■WEBマーケティング事業(SEO対策/リスティング広告/WEBサイト制作/コスメマーケティング)■クラウド事業(クラウド交通費精算&経費精算・勤怠管理ツール/クラウド営業支援ツール)

【会社の特徴】
同社は、「Webマーケティングとセールステックを活用し、顧客、社会にとって有益なサービスを創る」という理念のもと、オーガニックマーケティング(SEO対策とWebサイト制作を融合・進化させたマーケティング)、Web広告、クラウドサービスと幅広い価値を提供するWebマーケティング会社です。常に成長と挑戦を続けながら、現在は新宿の一等地にオフィスを持つ100名規模の会社になりました。
そして、順調に業績も伸ばし東証スタンダード市場に上場し、新たなスタート地点に立ちました。
また、SEO対策+Webサイト制作から「オーガニックマーケティング」へとサービス内容を進化・発展させていくために2021年3月には大幅な組織変更も行いました。
設立
2005年2月
資本金
361百万円(2024年2月末時点)
売上高
2013年 9月期 12億5000万円(実績) 2014年 10月期 14億1658万円(実績) 2015年 15億9600万円(2015年7月実績)
従業員数
131名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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