募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【具体的な業務】
・新卒・中途社員の採用企画全般、育成計画の立案と実行
・社員教育制度の企画設計、運用設計の実務
・人事制度の企画設計、運用設計の実務
・チームメンバーのマネジメント
【求める人物像】
・従来の解決方法にとらわれず解決策を立案し、先頭に立って推進して頂ける方
- 応募資格
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- 必須
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■採用、教育、人事制度企画に携わった経験
■部下のマネジメント経験
- 歓迎
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▼事業会社や成長企業において人事責任者としての経験、小売業での人事経験
▼エージェントに限らず、媒体やデジタルを駆使し様々なアプローチをゼロベースで企画し、実行経験
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 08:45～17:45
- 年収・給与
- 650万円～850万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） 基本土曜、日曜、祝日休み
■夏季休暇、年末年始、特別休暇、出産休暇、育児休暇など
