募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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部長としてマネジメントやメンバーのタスク管理をしながら、実際に手を動かしていただく場合もございます。
※部長としての募集ですが、ご経験によっては課長ポジションでお入りいただく場合もございます。
【業務内容】
■メインミッション
総務部（17名）のプレイングマネージャー／管理職として
・業務配分・タスク管理
・イレギュラー案件のハンドリング を行いながら、総務業務全般をリードする。
■業務領域
・ファシリティ関連
・オフィス・拠点のファシリティ管理全般（詳細は別途要確認）
・登記・会社法関連
・会社設立、組織再編、M&A等に伴う登記手続きの対応
・会社法関連業務のサポート・実務（具体は要確認：株主総会、取締役会対応など）
・総務業務全般の統括
・各メンバーの業務・タスクの見える化／配分
・業務の偏り是正、イレギュラー案件の振り分け
・少ない人数で業務を回していくための業務改善・効率化
・他事業部との連携・調整 等
- 応募資格
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- 必須
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■幅広い総務業務経験
■マネジメント経験
他部署との関わりが多いポジションのため、コミュニケーションを取ることが好きな方がマッチします。マルチタスクやイレギュラー対応も「面白い」と感じながら、柔軟に動いていただける方をお待ちしています！
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 10:00～19:00
- 年収・給与
- 650万円～1000万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） 原則土日祝 ※会社カレンダーによる
夏季、年末年始、有給休暇
