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【SCM・埼玉】◆二桁成長の世界的事業を牽引/経営層へ直接提案が可能/グローバル供給網の再構築
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掲載期間:26/06/01~26/06/15求人No:EAGE-706026
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【SCM・埼玉】◆二桁成長の世界的事業を牽引/経営層へ直接提案が可能/グローバル供給網の再構築

富士フイルム株式会社
英語力が必要
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募集要項

募集背景
画像・映像関連のビジネスを核に、デジタルカメラやプリントサービスなど多彩な製品を世界へ提供している同社。主力であるイメージングソリューション事業は現在、二桁成長という躍進を続けています。この業績拡大をより確かなものとするためには、世界情勢の変化やサプライチェーンを取り巻く環境変遷に即応できる、強固かつ柔軟な供給体制の構築が不可欠です。そこで今回、部門の垣根を超えて関係者をリードし、サプライチェーン全体の最適化を推進していただける新たなメンバーを募集することになりました。
仕事内容
イメージングソリューション事業部の主力製品であるデジタルカメラや「instax(チェキ)」、フィルムなどのサプライチェーンマネジメント(SCM)を統括する役割です。世界各地の顧客へ製品を安定的かつ迅速に届けるための戦略立案と実行を担います。

<おすすめポイント>
●供給網の強靭化という重要課題に直結
●経営層との直接的な対話が可能な環境
●部門の垣根が低くスピード感ある体制

■具体的な仕事内容
<担当業務>
イメージング製品群におけるサプライチェーン改善プロジェクトの推進を主導します。プロジェクトを円滑に進めるため、必要に応じて特定の製品担当を兼務し、実務を通じた知見獲得も行なえる環境です。

<具体的な業務一覧>
●製品群に最適なサプライチェーンのデザインと再構築
●開発、生産、調達、販売、物流の各部門を横断した調整と実行リード
●販売機会の最大化に向けた供給体制の最適化
●顧客満足度の向上および棚卸資産の適正化に向けた施策立案

■この仕事で得られるもの
生産、販売、開発、調達の全機能が同一拠点に集約されているため、サプライチェーン全体を鳥瞰しながら、自身の提案を迅速に実行に移せる手応えがあります。経営層とも直接コミュニケーションを図りながら課題解決をリードできるため、大きな裁量と責任を持って事業の成長を支える実感を得られる環境です。

■教育・キャリア
入社後はまず、主力製品である「X・GFXシリーズ」や「instax」の業務フローを理解するところから開始します。製品担当を兼務しながら実務経験を積み、将来的にはグローバルなサプライチェーン全体を最適化する高度な専門性を磨くことが可能です。マネージャーとして組織を牽引するキャリアパスも用意されています。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
SCM担当としての配属です。詳細は面接にてお伝えします。
応募資格
必須
【必須要件】
・サプライチェーン実務のご経験

【いずれか必須】
・SAP等のシステム導入のご経験
・メール等でコミュニケーションがとれる程度の英語力
雇用形態
正社員
勤務地
勤務地住所:埼玉県さいたま市北区植竹町1-324
沿線名:「北大宮駅」から徒歩9分

<リモートワーク>
一部リモートOK(出社要)
週1~2日
相談可

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
敷地内全面禁煙
勤務時間
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:7時間40分
休憩時間:1時間
コアタイム:あり 10:30~15:10
月平均残業時間:20時間~40時間
※9:00~17:40の時間帯で勤務する社員が多いです。
年収・給与
年収:700~1300 万円
月給制
基本給:300000円~500000円
残業代:全額支給
変動手当:家族手当 
住宅手当 
家族手当
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)
賞与:あり 年2回(7月・12月)
昇給:あり 年1回(6月)
待遇・福利厚生
共済会、退職金・年金制度、永年勤続表彰、出産一時金、社宅、家族介護休職制度、グループ保険、富士フイルムグループ従業員持株会ほか
休日休暇
【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,年末年始休暇,夏季休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇,祝日,GW休暇
選考プロセス
面接2回(適性検査あり)
1次面接→最終面接→オファー面談

会社概要

社名
富士フイルム株式会社
事業内容・会社の特長
富士フイルム株式会社は、富士写真フイルム株式会社の事業を継承し、2006年10月に新たに設立となりました。価値ある製品・サービスを提供し、社会の発展と人々の生活の質の向上に貢献することを目指しています。

■ヘルスケア(メディカルシステム、バイオCDMO、LSソリューション)
トータルヘルスケアカンパニーとして「予防」「診断」「治療」の3領域で幅広い事業を展開。アンメットメディカルニーズへの対応や疾病の早期発見、画期的なワクチンや医薬品の開発・製造支援などを通じて、世界の人々の健康に貢献しています。

■エレクトロニクス(半導体材料、ディスプレイ材料、その他エレクトロニクス材料)
エレクトロニクス領域では、産業の効率化や社会のICT化推進などを通じて、資源循環の促進や気候変動への対応といった環境課題に取り組んでいます。

■イメージング(コンシューマーイメージング、プロフェッショナルイメージング)
イメージング領域では、さまざまな思い出や出来事を写真や画像・映像というカタチにすることで、心の豊かさや人々のつながりを強めることに貢献しているほか、安全・安心な社会づくりも推進しています。
設立
2006年10月2日
従業員数
5,654名(2026年3月31日現在)
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エン エージェント・ミドル(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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