社内SE・システム管理
長岡市(新潟) 社内SE・製造販売業/◎東証プライム上場企業の完全子会社◎年収600~1200万
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掲載期間:26/06/01~26/06/21求人No:HRX-84827
NEW社内SE・システム管理

長岡市(新潟) 社内SE・製造販売業/◎東証プライム上場企業の完全子会社◎年収600~1200万

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募集要項

募集背景
2030年に売上200億円という大きな目標を掲げており、今後の生産能力拡充と企業のさらなる成長を見越し、新本社工場の建設を予定しています。また、積極的な海外展開(中国、タイ、ドイツ、アメリカ等)も念頭に置いており、グローバル展開をIT・システム面から強固に支え、牽引していただける体制強化のための増員募集となります。
仕事内容
自社のシステム企画・導入・運用やインフラ整備など、社内SE業務全般をお任せします。
【具体的には…】
・設計のCAD/BOMシステム、顧客管理システム、ERP(SAP)等のシステム導入に向けた要件定義~導入推進
・社内インフラ(ネットワーク、サーバ等)の維持管理

※候補者様のご経験や適性に合わせ、得意とされる領域の業務からお任せいたします。
※「社内SE」というポジションですが、社内外の関係者との折衝がメイン業務となるため、関係調整能力やコミュニケーション能力を存分に活かしていただける環境です。

【ポジションの魅力・やりがい】
東証プライム上場企業の完全子会社としての安定した基盤と、それに伴う高い給与水準・充実した福利厚生が最大の魅力です。国内外のトップ企業と盤石な取引を持つ安定企業でありながら、新工場建設やグローバル展開といった第二の創業期とも言えるダイナミックなフェーズに携わることができます。これまでのITスキルを活かして、更なるステップアップを目指せる環境です。

【組織構成】
本社への配属となります。(※配属先部署の詳細な人数構成等については面接を通じてお伝えいたします)

【将来的なキャリアビジョン】
入社後は、自社製品への理解を深めるため、電気・機械・プログラム等のスキルを習得できる手厚い研修が用意されています。また、ご経験や実績によっては管理職としての採用も検討しており、将来的に部門を牽引するリーダー・マネージャーとしての活躍も期待されています。
(モデル年収例:35歳 760万円/40歳 1,200万円 ※部下無し管理職)
※詳細は面談時にお伝えします
応募資格
必須
・システムエンジニア、ネットワークエンジニア等のご経験をお持ちの方
・第一種普通自動車運転免許をお持ちの方
・大卒以上(大学院、大学)
歓迎
・言語問わずプログラミングのご経験
・ネットワーク管理、Active Directory管理などのご経験
フィットする人物像
・社内外での関係調整能力やコミュニケーション能力をお持ちの方
・世界市場に向けた広い視野、グローバル志向のある方
・これまでのご経験を活かし、さらにステップアップしたいという向上心のある方
雇用形態
正社員
勤務地
新潟県長岡市
※本人の同意を得たうえで、転勤の可能性あり。(国内・海外)
※詳細は面談時にお伝えします
勤務時間
8:30-17:30
実働:日/8時間
休憩:60分
年収・給与
年収:600万~1200万円
賞与:年1回(昨年実績4.0ヶ月分)
経験・能力等により決定
昇給:年1回
・月給:40万円~80万円
※基本給:40万円~80万円
※残業の際は残業代支給。固定残業代は無し
※管理職採用の場合は残業代はなし

試用期間:3ヶ月 (補足事項無し)
雇用期間:期間の定めなし
待遇・福利厚生
【諸手当】
通勤手当(会社規定に基づき支給 ※40Km以上で有料道路利用の場合は有料道路料金手当支給)、時間外手当、深夜手当、時間外移動手当、子女手当(20,000円/名)、住宅手当(20,000円 ※自己名義であれば所有・賃借問わず)、役職手当、資格手当、技能手当、昼食補助(※本社以外のみ)

【社会保険】
各種社会保険完備(健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険)

【福利厚生】
退職金制度、確定拠出年金制度、借上社宅(独身寮)制度、持株会制度、12時間インターバル制度、健康診断、人間ドック(36歳以上隔年実施)、各種クラブ活動、配属前研修、大学教授による技術研修、OJT教育、英語研修

【受動喫煙対策】
敷地内禁煙
休日休暇
【休日】
年間休日:121日
完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日
※会社カレンダーにより祝日出勤あり

【休暇】
有給休暇(初年度は入社月に応じて2日?20日)、夏季休暇(9日)、年末年始(9日)、GW休暇(夏季・年末年始・GWは7?9日程度の連続休日)、介護休暇、子の看護休暇、慶弔休暇

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
工作機械の開発・製造、販売
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ヒューレックス株式会社
厚生労働大臣許可番号:04-ユ-010088紹介事業許可年:2003年8月
設立
2003年4月
資本金
1億円
代表者名
松橋 隆広
従業員数
法人全体:82名

人紹部門:82名
事業内容
◇有料職業紹介事業
  ・人材バンク型サービス
  ・エグゼクティブ・サーチ型サービス
◇採用戦略コンサルティング事業
◇教育研修事業
  ・キャリアマネジメントプログラム
  ・組織開発コンサルティング
厚生労働大臣許可番号
04-ユ-010088
紹介事業許可年
2003年8月
紹介事業事業所
東京・宮城・愛知・大阪・岡山・福岡
登録場所
仙台本社
〒980-6117 宮城県仙台市青葉区中央一丁目3番1号 アエル17階
東京本社
〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-9-1 丸の内中央ビル10階
関西支社
〒532-0011 大阪府大阪市淀川区西中島五丁目5-15 新大阪セントラルタワー南館10階
名古屋支社
〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅4丁目14-8 名駅あさひビル6階
福岡支社
〒812-0012 福岡県福岡市博多区博多駅中央街8-27 第16岡部ビル7階
中四国支社
〒700-0024 岡山県岡山市北区駅元町1-4 ターミナルスクエア9階
ホームページ
https://www.hurex.jp
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