募集要項
- 仕事内容
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Hondaのグローバル品質向上を支えるポジションとして、取引先から搬入される部品の品質安定化および、お取引先のものづくり競争力強化を推進いただきます。
品質不具合への対処だけでなく、未然防止・再発防止の観点から、設計・工程・製造現場まで踏み込んだ源流改善を実施。さらに、DX・AI・自動化技術を活用し、品質リスクの可視化や予兆検知、業務効率化を推進していく役割です。
社内の設計・品質保証・購買・工場・IT/デジタル部門、および国内外の取引先と連携しながら、グローバルに品質施策を展開いただきます。
【具体的には】
●取引先品質課題の分析・改善推進
・取引先からの購買部品に関する品質課題の分析、改善に向けた技術的支援
・個々の取引先およびHondaグローバル全体における品質不具合の分析
・不具合傾向やリスクの可視化、および品質向上施策の企画・立案
・品質課題に応じた介入レベルの判断と改善推進
・国内外の関係部門・取引先との連携による改善活動の展開
●未然防止・再発防止に向けた源流改善
・FMEA（工程・設計）、変化点管理など、品質保証活動の仕組み構築・強化支援
・類似不具合の再発防止活動
・設計仕様や部品要件へのフィードバック
・品質安定化に向けた標準化・仕組み化推進
●DX・自動化活用による品質改革
・AIを活用した品質・納入（QD）リスクの予兆察知
・データ活用による品質管理業務の効率化・見える化
・製造現場の自動化・省人化推進
・IT/デジタル部門と連携した新たな品質管理手法の導入
●グローバル品質施策の推進
・業務方針に基づく品質施策の企画・実行
・海外拠点を含めたグローバル展開
・品質安定化を通じた商品価値向上への貢献
※国内外の出張が発生します。
※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合がございます。
- 応募資格
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- 必須
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【求める経験・スキル】
下記いずれかのご経験・知識をお持ちの方
●製造工程における品質管理にかかわる知識
●生産技術もしくは製造技術のご経験
※※多岐に渡る社内外関係者との連携が発生するため、主体的にコミュニケーションを取れる方が活躍しやすい環境です。
【歓迎する経験・スキル】
以下に該当される方は、特に歓迎いたします。
●工程設計・FMEA・変化点管理など、量産品質管理のご経験をお持ちの方
●現場や設計者との技術的対話を通じて、より良い製品づくりに貢献したい方
●DXスキル、Python使用経験をお持ちの方
●英語力（TOIEC500点以上目安）をお持ちの方
【求める人物像】
●Hondaフィロソフィーに共感いただける方
●自ら課題を見出し、関係者を巻き込みながら改善策を企画・提案できる方
●現場や設計者との技術的対話を通じて、より良い製品づくりに貢献したい方
●技術的な企画力と現場・関係者とのコミュニケーション力、調整・交渉力をお持ちの方
●現場・現物・現実を重視し、本質的な課題解決に取り組める方
●グローバル視点で品質向上・ものづくり改革に貢献したい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 栃木県 ＞芳賀郡
- 勤務時間
- フレックスタイム制 標準労働時間1日8時間
- 年収・給与
- 590万円～1,090万円
- 休日休暇
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・長期休暇あり（GW、夏季、年末年始）
・年間休日121日
・平均有休取得日数18.5日(2022年)
・年次有給休暇…16日～20日/年 ※勤続年数に応じて付与
・慶弔休暇（結婚休暇：6日、忌引休暇：1～7日 ※続柄に応じて付与）
- 選考プロセス
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書類選考
適性検査
一次選考
最終選考
内定
入社
