募集要項
- 仕事内容
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■ポジション概要：
リクルーティングアドバイザー（以下RA）として、法人顧客の中途採用支援を通じて、人事・経営課題を解決するソリューション型の提案営業を担当いただきます。
法人顧客の“採用パートナー”であり“経営パートナー”であるRAは、人材紹介サービスの法人営業担当として、主に既存顧客に対する中途領域における採用支援を行う「法人営業職」です。
中途採用課題の解決に向けて、法人顧客の人事・組織課題を迅速にキャッチし、社内・グループ内のさまざまなサービス・商材を通じて幅広いソリューションを提供しています。
■職務詳細：
法人顧客への営業活動を通じ、経営における人事課題を引き出し、ベストなソリューションを提案します。
必要に応じて担当する法人顧客のグループ会社などへの新規開拓も行いますが、基本的には既存顧客に対する深耕営業を行っていただきます。
中途採用支援による課題解決の方向性が確定次第、人材紹介サービスを含むあらゆる採用サービス（求人広告doda・採用HP・エグゼクティブ専門のグループとの協業など）から、ベストな採用手法を提案します。
法人顧客が目指す未来と現在の組織課題を踏まえ、どんな人材を採用すべきかを提案します。
また、ターゲット人材をご紹介するだけではなく、法人顧客の課題に合わせて、採用セミナーや面接同席など、法人顧客の採用競争力を上げるためのあらゆる提案を行います。
加えて、選考中の応募者に対して、企業の情報提供や面接対策のサポートを行います。
カウンターパートであるキャリアアドバイザーとともに、入社後の活躍までを見据えたサポート・フォローを行います。
■仕事の流れ：
(1) 採用ニーズをキャッチ・求人の獲得
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(2) 法人顧客へのヒアリング
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(3) 求人情報の紹介
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(4) 広報・推薦
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(5) 各選考のフォロー
↓
(6) 採用・転職支援の成功
【職業安定法施行規則の改正に基づく明示事項】
（業務内容の変更の範囲）当社業務全般
（就業場所の変更の範囲）本社および全国の支社、営業所
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件
下記いずれかのご経験をお持ちであり、達成・成果創出に向けたPDCAを回した経験をお持ちの方
・法人営業の経験
・個人営業の経験
■歓迎条件
・課題提案型の営業経験をお持ちの方
・IT・金融・医療・ものづくりなどをはじめとした、特定業界の専門知識・知見をお持ちの方
・思考力／行動力／達成志向性／提案力／成長意欲に優れた方
・当社のMission・Valueに共感いただける方
■キャリアパス：
挑戦したいと思ったときに、自ら挑戦できるキャリアの選択肢があります。
・管理職へのキャリア…メンバーマネジメントやその道のスペシャリストを目指すエキスパートキャリア
・他職種、グループ会社への異動・転籍…キャリアチャレンジ制度、法人営業や企画・人事などのミドルバックへの異動など
・新規事業立案…Dritプログラム
■研修制度：
・全体研修・事業部研修（座学）
パーソルグループやパーソルキャリア、「doda」サービスについての研修を受けていただきます。
・現場OJT（ブラザー・シスター）
現場ではブラザー・シスター（先輩社員）がいて、業務をフォローしていきます。
研修の不明点や日々の業務で苦戦しているポイントの解消について、マンツーマンのサポートが得られます。
・RAカレッジ
RAカレッジという育成専門チームがあり、中途入社者のレベルに合わせた育成施策を展開しています。
基本的な仕事の流れを教える研修をはじめ、更に経験を積みたいニーズに対しては「ワンステップ上のRAになるために」を考えるプログラムを提供するなど、さまざまな研修を行っています。※研修内容や期間は年度によって変更する可能性があります。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東北グループ
宮城県仙台市青葉区国分町1-7-16 ウッドライズ仙台9F
- 勤務時間
- 9:00～18:00
- 年収・給与
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年収 465万円～769万円
月給287426円 ～ 510210 円
- 待遇・福利厚生
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住宅手当：無
家族手当：無
その他：
■福利厚生
・財形貯蓄制度
・確定拠出年金制度
・長期所得補償保険
・従業員持株制度
・団体保険
・福利厚生倶楽部（リロクラブとの提携）宿泊施設・レジャー施設・ショッピング・グルメ・エステ等各施設・サービスを特別優待価格にて利用できます。
・ベビーシッターサービス法人価格提供
・TOEIC?優待試験
・インフルエンザ予防接種補助
■はたらきがいのある会社ランキング
2024年度版では大企業部門で7位
- 休日休暇
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123日
2025年度年間休日123日／週休2日制（土日）、国民の祝日、年末年始（12/30～1/3）
年次有給休暇、夏季休暇（事業部門別のカレンダーに準ずる）、特別休暇
