募集要項
- 仕事内容
-
【概要】
当社の不動産仕入れ部門である「流動化事業部」にて、不動産の調達業務をお任せします。
【詳細】
不動産売買仲介の営業担当として、物件を売りたい方と買いたいお客様（個人や法人）のマッチングを行っていただきます。
反響型の営業スタイルがメインとなっており、ホームページやダイレクトメールなどから反応があった方に対して提案を行っていただきます。
当社の特徴としましては、金融機関（銀行等）や弁護士などとリレーションを深めながら、様々な不動産の売却情報を取得することができる独自の調達ルートを保有しております。
※先輩社員のネットワークを引き継いでいただくため、新規開拓の必要はありません。
取扱い物件は戸建住宅から一棟マンション、商業施設など幅広く、取り扱い金額としては数千万円～数億円まで大規模案件の取り扱いも多数ございます。不動産営業が未経験の方でもご活躍頂けるよう、入社後は不動産売買に関する基礎知識の研修、先輩社員と同行を通じて物件に関する知識や営業手法を学んでいただけるなど、フォロー体制を整えております。
【働き方】
厳しいノルマはありませんが、基本給のほか、実績に応じたインセンティブを支給いたします。
ほとんどの従業員が定時に帰宅できる業務量となっており、ライフスタイルに合った働き方が可能です。
【組織体制】
営業部門は約30名が在籍。
配属予定の流動化事業部は5名程度の組織となっており、ベテランが多数在籍しておりますので仕事や会社のことについてヒントが得られやすい環境です。
【職業安定法施行規則の改正に基づく明示事項】
（業務内容の変更の範囲）当社業務全般
（就業場所の変更の範囲）本社および全国の支社、営業所
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】不動産会社等において土地や建物の仕入れのご経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
本社
宮城県仙台市青葉区本町1-5-31 シエロ仙台ビル8F
- 勤務時間
- 9:20~17:40
- 年収・給与
-
年収 550万円~700万円
月給290000円 ～ 583333 円
- 待遇・福利厚生
-
住宅手当：無
家族手当：無
その他：
■財形貯蓄制度
■育児休業（取得実績あり）
■再雇用制度あり（70歳まで）
■2018年4月よりリロクラブの福利厚生倶楽部に加入
- 休日休暇
-
119日
週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数119日
法定休日は水曜日か日曜日（所属部門による）
有給休暇（入社6ヶ月経過後10日※最大20日）、慶弔休暇、年末年始休暇、夏季休暇、GW、祝日
