営業企画
【部長候補】〈マーケ・企画領域から 営業活動を支援〉◆数字集計の仕組構築とデータ分析 等
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掲載期間:26/05/29~26/06/11求人No:HBC-4288
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【部長候補】〈マーケ・企画領域から 営業活動を支援〉◆数字集計の仕組構築とデータ分析 等

管理職・マネジャー 土日祝休み
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募集要項

募集背景
当社の成長を加速させ、業界トップを目指すために、マーケ・企画・バックオフィス領域をリードできるゼネラルマネジャーを募集しています。データやAIを活用したデータ分析・企画を推進し、BX領域での拡大を目指すフェーズにおいて、共に挑戦していただける方を歓迎します。
仕事内容
【ビジネストランスフォーメーション事業本部について】
顧客の売上最大化を実現するべく、マーケティング・セールス・AI&データサイエンス・コンタクトセンターの4つの領域にてサービス提供を行っております。データやテクノロジーを軸に新たな価値を創出し、付加価値の高いコンサルティングサービスと実行支援サービスを提供し続け、「また一緒に仕事がしたい」というお客様からの称賛をいただける存在であり続けることを目指しています。

【営業統括部 営業部について】
・ビジネストランスフォーメーション事業本部のサービスの営業活動を行っております。
・営業部内には、営業・マーケティング・営業企画・バックオフィスグループが所属しています。
・今回の募集ではマーケティング・営業企画・バックオフィスグループ領域のマネジメントをお願いする想定です。

◎事業成長に向けた営業活動を支援する組織で、下記の役割を担っています。
・マーケティンググループ:新規顧客開拓のための見込客獲得~案件創出、新たなサービスメニューの認知拡大
・営業企画:営業施策・戦略の立案
・バックオフィス:バックオフィス業務対応、業務効率化

【業務内容】
マーケ・企画・バックオフィス領域を統括するGM(ゼネラルマネジャー)として、下記業務に従事していただきます。
・BPO(業務プロセスアウトソーシング)領域におけるマーケティング戦術・営業戦略の立案
・現状課題抽出・打ち手の立案
・サービス開発支援
・数字集計の仕組構築とデータ分析、必要な施策の立案

【アピールポイント】
・デジタルツールを積極的に使用しており、各種ツールを活用した高度なマーケティング施策にも挑戦できる
・経営層からの期待が高く、業務における裁量権も大きいため、未領域の開拓に挑戦していただくことができる
・営業部門とサービス部門が連携した一体感のある環境
・大手企業とベンチャー企業の文化が融合した安定性×柔軟性のある風土
・業界トップを目指す成長フェーズであり、データ領域やAIへの投資も積極的に実施

※担当職種の変更の範囲:会社の定める職種(出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)
応募資格
必須
◆BPO(業務プロセスアウトソーシング)、コンサル、SI、SES領域いずれかでの営業経験があること
◆営業戦略の立案および実行の経験
◆企画職として、社内の複数の関与者を取りまとめ、経営向けの報告を担った経験
◆マネジメント経験
歓迎
・データやAIを活用した業務改善経験
募集年齢(年齢制限理由)
35歳~45歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
正社員
※試用期間/3か月・使用期間中の給与及び労働時間の取り決めは本契約と同様とする
勤務地
■豊洲オフィス:東京都江東区豊洲(最寄駅:メトロ有楽町線 豊洲駅)
■赤坂オフィス:東京都港区赤坂(最寄駅:赤坂見附駅/永田町駅/溜池山王駅 等)

就業場所の変更の範囲:会社の定める就業場所(リモートワークを行う場所、取引先等会社が指定する場所を含む。
出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所を含む。)
勤務時間
■始業および終業の時刻:9:00~18:00
■休憩:60分
■時間外勤務:有
■想定残業時間:約30時間
※業務・配属先により変動する可能性有
固定時間制
年収・給与
想定年収 864万2400円 ~ 1200万円

月給(想定労働時間 8時間)
想定給与
58万200 ~ 80万500 円 (基本給:42万 円 ~)
待遇・福利厚生
健康保険有
厚生年金有
雇用保険有
労災保険有
通勤手当:有
定年:有※60歳 ※延長雇用制度有

その他
時短勤務対象学年:6年生まで
育休後の復職率:96%
休日休暇
年間休日 123日(2026年)
年間有給休暇 10日~20日
※有給休暇 10日~20日、年末年始5日
フレックス休暇最大5日、別途各種休暇制度あり

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
■事業内容:
(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。
(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。
(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。

【特徴】
■当社について:
当社は「はたらいて、笑おう。」をビジョンに掲げる、総合人材サービスを手掛ける東証プライム上場企業の子会社として、AIやIoTを代表するようなテクノロジーの活用やコンサルティング・アウトソーシングを通じて、お客様の生産性向上を徹底的に推進することを使命としています。
当社グループにおいては、当社が展開している事業を今後より一層成長が見込まれる事業と位置づけ、2023年4月に「BPO SBU」(ビジネスプロセスアウトソーシング領域に特化した戦略的事業)を新設し、その中核会社として事業拡大を目指して参ります。

■チャレンジできる環境:
幣グループでは、ご自身のキャリアデザインとその成長のために、グループ横断で自発的にキャリアを選択する機会(キャリアチャレンジ制度)があり、キャリア形成の選択肢が多様にあります。業務においてもパーソルP&Tのブランド認知拡大に向けて、様々な企画を立案することができ、また、同じ部にはブランド推進、社内広報、セールスプロモーション(デジタルマーケティング)のメンバーが在籍しており、マーケティング部全体の会議も週1で開催しています。
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株式会社ヒューマンベースカンパニー
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-302795紹介事業許可年:2007年
設立
2007年9月
資本金
1500万円
代表者名
代表取締役 安本 幸夫
従業員数
法人全体:8名

人紹部門:5名
事業内容
有料職業紹介事業
一般労働者派遣事業
経営コンサルティング事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-302795
紹介事業許可年
2007年
紹介事業事業所
東京(虎ノ門)
登録場所
本社
〒105-0003 東京都港区西新橋2-2-3 西新橋ビル4階
ホームページ
https://www.hbc-net.co.jp/
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