SE【福岡／在宅可】パナソニックGのプライム案件 ◎柔軟な勤務体系と福利厚生で高い社員定着率を実現パナソニックシステムデザイン株式会社の転職・求人情報 43032835

募集要項

募集背景: 組織強化のための増員募集です。

仕事内容: パナソニックグループ内外の様々なお客様に対し、お客様と共に成長し新しい未来を創る真のDXパートナーを目指す同社にて、システム開発エンジニアとしてご活躍いただきます。
※案件の割合としてはパナソニック案件が95％程度を占めます。

【具体的には】
・AWSなどのクラウド技術を強みとしたソリューションプラットフォームの開発やプロジェクトマネジメント支援
・自社商材のサービス構築に向けたプラットフォームを構築
・AIを用いた画像認識及びシステム構築を顧客と共に仕様検討から実装、または自社商材として開発
・テスト自動化（TDD）やCI/CD環境の構築、運用
※ご経験やご希望に合わせて担当いただきます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
システム技術部は現在約50名在籍しています。さまざまなカンパニーに対して技術支援を行っています。

応募資格

必須: ※以下いずれか必須
・オープン系言語での開発経験（経験年数不問）
・AWS等、クラウド環境を活用したシステム構築経験１年以上

雇用形態: 正社員

勤務地: 福岡オフィス
勤務地：福岡県福岡市博多区美野島4-1-62
アクセス：バス停「パナソニック前」より徒歩1分

＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～5日
部署にもよりますがリモートワーク中心の働き方です。週3在宅、週2出社のハイブリッドワークの方が多いです。

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置

勤務時間: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間45分
休憩時間：45分
月平均残業時間：22時間
9:00～17:30で勤務する方が多いです。

年収・給与: 年収：470～810 万円月給制基本給：253500円
残業代：全額支給
通勤手当：あり実費支給(上限なし)

賞与：あり年2回（7月・12月）
昇給：あり年1回（4月）

待遇・福利厚生: 退職金制度（確定拠出年金（401K））／出産・育児支援制度（産前産後休暇、産後パパ育休（出生時育児休業）、育児休業、育児短時間勤務）／スキルアップ支援制度／社宅制度（規定有）／パナソニックグループ優待（保養所利用優遇、提携スポーツクラブ、有名テーマパーク、スポーツ観戦利用優遇）
※なお、社宅・独身寮制度は、指定不動産会社からの斡旋物件に対し、初期費用及び家賃の一部を会社で負担する制度です。（負担率は、地域、居住年数によって変動）

休日休暇: 【年間休日】127日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,GW休暇,夏季休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,産前・産後休暇

選考プロセス: 面接2回（適性試験あり）※Web面接対応可能
書類選考→1次面接→適性検査（自宅Web受験）→最終面接→内定

会社概要

社名: パナソニックシステムデザイン株式会社

事業内容・会社の特長: パナソニックグループ内外の様々な顧客に対し、システムエンジニアの技術力とデザイン力で、新しい商品・新しいサービスの創造に貢献していきます。
同社の強みは、パナソニックグループが手掛ける幅広い分野・事業への参画実績と、顧客のお困りごとの本質を解決する技術力・デザイン力、そして、環境とともに常に進化し続ける姿勢です。
現代で求められる多様なDXを実現するパートナーとして、システムエンジニア力No.1を目指し、今後も様々な分野において、顧客の発展とよりよい社会の実現に取り組んでいきます。

■Purpose（存在意義）
・見つけ出した本質を、未来を動かすカタチに変える。

■2030Vision（目指す姿）
お客様と共に成長し新しい未来を創る真のDXパートナー

■エンジニアリング領域　
Panasonicの幅広い分野において、企画から設計・開発・運営まで全てのフェーズを通じて、顧客のシステム・ソリューションの実現を支援しています。また、新たな価値創出に向けた、デザインシンキングやPoC支援で顧客の想いを目に見える形で表現し、事業の創生を加速させます。

■コンサルティング領域
長年の開発プロジェクト経験から生み出されたプロジェクト統合管理ツール、モデルベース・システムズエンジニアリング（MBSE）でのプロジェクト推進支援、RPAや次世代ERPを活用した業務改善支援を行っています。

設立: 1997/7/1

従業員数: 548名

SE【福岡／在宅可】パナソニックGのプライム案件 ◎柔軟な勤務体系と福利厚生で高い社員定着率を実現 の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間8月7日～8月20日）

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募集要項

会社概要

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