募集要項
- 仕事内容
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多角化経営で右肩上がりの成長を続ける建設企業にて、経営層の右腕となる経営企画の募集です。組織マネジメントや仕組みづくりの企画・遂行を担い、将来的には会社全体を牽引していただく重要なミッションです。組織マネジメントを担う管理職として、下記の業務をお任せします。
≪期待する役割≫
・社長の右腕として、組織マネジメントを担う代表者並びに既存の部門統括者のサポート
・各部署間の円滑なコミュニケーションの促進
・社内管理業務の徹底遂行（凡事徹底、当たり前のことを当たり前に繰り返すことのできる文化づくり）
・カイゼンや仕組みづくりの企画、遂行、管理
―業務の流れ―
▼部門理解
入社後は複数部門をジョブローテーションで経験し、会社全体の動きを掴んでいただきます。
▼担当部門でのマネジメント
理解を深めた後、適性に応じて本配属。将来的には予算設計、KPI管理、メンバー育成などチームを率いる立場へ。
▼経営視点での事業推進
代表や経営層と連携し、サービスの立案や事業拡大を推進していただきます。
≪同社について≫
足場工事や仮設工事を中心に、建設資材の販売・レンタルまで幅広く事業を展開している建設企業です。東海エリアを中心に複数拠点を展開し、施工から資材供給まで一貫して手掛ける体制を強みに、安定した成長を続けています。
近年は既存事業の拡大に加え、人材育成や組織づくり、業務改善にも注力。現場力と組織力の両面から、さらなる企業価値向上を目指しています。
- 応募資格
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- 必須
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・大企業のみではなく、中小企業でのリーダー経験（大企業と中小企業の違いを理解されている方）
・上司や部下と円滑にコミュニケーションが取れる方
・企画・管理業務を担う部署での実務経験（経営企画など）
- 歓迎
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・建設業界または土木業界での実務・管理業務経験（施工、現場管理、営業など）
・規模に関わらず、組織化やチームビルディングの経験
- 雇用形態
- 期間の定めなし
- 勤務地
- 愛知県一宮市
- 勤務時間
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1ヶ月単位の変形労働時間制
8:00～17:15
所定労働時間：7時間45分
休憩時間：約90分
≪時間外労働≫
有
- 年収・給与
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想定年収：700万円～1,200万円
年俸制（12分割）
※ご経験とスキルを考慮のうえ、決定します。
※上記金額はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※管理職採用のため、残業手当の支給はありません。
- 待遇・福利厚生
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通勤手当（会社規定に基づき支給）
役職手当
能力手当
社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
OJT教育
資格取得支援制度（会社全額支援 ※3～5年勤務で返済義務がなくなる貸付金制度）
受動喫煙防止措置：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）
- 休日休暇
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週休2日制（土日）
年間休日：100日
有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
GW休暇
夏季休暇：3日
お盆休暇
年末年始休暇：5日
- 選考プロセス
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書類選考 → 面接（1～2回） → 内定
≪筆記試験≫
無
