設計・開発エンジニア(機械・メカトロ)
【岡山】治具の開発/設計(将来の管理職候補) ※土日休み
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掲載期間:26/05/29~26/06/14求人No:WORKP-408744726
NEW設計・開発エンジニア(機械・メカトロ)

【岡山】治具の開発/設計(将来の管理職候補) ※土日休み

大松精機株式会社
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募集要項

募集背景
業務好調による人員拡大のため
仕事内容
充実の福利厚生。最先端レーザー加工機を導入する精密加工メーカーで治具設計を担う
【職務概要】
熟練技術者を抱える鉄鋼・金属の超精密加工メーカーにて、開発部門での治具設計・開発職として業務を担当します。

【職務詳細】
・ニーズ分析:製造プロセスや製品に合わせて、どのような治具が必要かを分析・検討します。
・設計:CADソフトウェアなどを使用して、治具のサイズ、形状、材料、機能などを治具の設計図に落とし込みます。
・試作:設計図に基づいて治具の試作品を製作します。試作品を実際に使用して、設計が正しいか、問題点がないかを確認します。
・評価と改善:試作した治具を使ってテストを行い、性能や耐久性などを評価します。その結果に基づいて、必要に応じて設計を修正・改善します。
・導入とメンテナンス:完成した治具を製造ラインに導入し、その後のメンテナンスや改良も行います。製造プロセスの効率化や品質向上を目指して、継続的な改善を行います。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・金属加工における治具設計の経験
・機械関連(外枠等)の設計の実務経験を有する方

【尚可】
・CAD業務経験のある方
・何らかの機械設計経験をお持ちの方



【その他・魅力】
・国内でも導入例の少ない最先端のレーザー加工機を導入しており、高い技術力に触れられる環境です。
・設計・製造から検査・出荷まで一貫生産体制を強みとしており、自身の設計した治具が製造プロセスを効率化していく手応えを実感できます。
・将来的には部門を牽引する管理職候補となっていただくことを期待しています。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月(条件など変更なし))
勤務地
岡山県倉敷市矢部232-1
JR吉備線「備中高松」駅から車で7分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
8時00分~17時00分
年収・給与
年収:380万~600万程度
月給制:月額230000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7月、12月)※計3.5ヶ月分/前年度実績
昇給:年1回(4月)※1月あたり2,000円~12,000円/前年度実績
待遇・福利厚生
通勤手当(実費支給・上限月額28000円)、家族手当、独身寮、資格手当、時間外手当、退職金共済加入、退職金制度(勤続3年以上)、定年制(一律60歳)、再雇用制度(上限65歳まで)、食事補助制度・社員食堂(1食300円)、互助会、社員旅行(年1回)、定期健康診断、永年勤続表彰有(10年以上から)
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
【年間休日104日】週休2日制(休日は土日のみ)、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、年間有給休暇10日~(下限日数は入社半年経過後の付与日数)、慶弔休暇
選考プロセス
書類選考 → 1次面接(対面/WEB)→ 最終面接(対面) → 内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
大松精機株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
電子、医療、自動車、電気機器、重電機関連、IT関連機器、精密機械関連、大型機械プラント等、金属加工製品の材料から部品、製品までの一貫生産(設計・製造・販売)※設計・製造から検査・出荷に至るまでを、大松精機グループ6社による一貫生産体制で担っています

【会社の特徴】
同社の起源は、鋼材の切断です。大きい鋼材を顧客の希望する大きさや形に切断して販売していました。付加価値をつけるために試行錯誤を重ね、精度を上げるために当時はまだ全国的にも珍しかったレーザー機器を導入したのが30年前。これが大松精機の始まりです。

■受注から出荷まで一貫生産
受注から出荷まで一貫生産できる企業へシフトしてきました。立案・設計、素材の購入、切断、鈑金、加工、溶接、塗装、すべて同社で請け負っています。そのための設備投資も続けてきました。
設立
1984年10月
資本金
3000万円
従業員数
42名 ※グループ計:176名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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