デザイナー(Web・モバイル・ゲーム関連)
【大阪:リモート】BIMビジュアルスペシャリスト ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/05/29~26/06/14求人No:WORKP-408764469
NEWデザイナー(Web・モバイル・ゲーム関連)

【大阪:リモート】BIMビジュアルスペシャリスト ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社ダイスネクスト
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募集要項

募集背景
組織強化のための増員
仕事内容
建築×ITを進める大手ハウスメーカーグループ!年間休日125日★リモート可
\時差出勤・リモート可★残業も少なくWLB整います/
【職務概要】
ビジュアライゼーション課の一員として、グループ会社をはじめとする設計部門と連携しながら、BIMを活用したビジュアライゼーション業務を行います。3Dモデルを基にパースやウォークスルー動画、VRなどを制作することで、設計の検討や施主へのプレゼンテーション、施工段階での問題点発見などに活用されます。

【職務詳細】
・グループ会社をはじめとする取引先の設計担当者から表現したいイメージをヒアリング
・要望に沿ったビジュアライゼーションデータに加工・制作・修正(3Dモデル編集、レンダリング、ウォークスルー、VR/ARコンテンツ化等)
・施主へのプレゼンテーション同行(グループ会社の設計担当者と同行)
⇒VRを現場の方に体験してもらうため、建築現場などに直接出向くこともあります(現状は月1回程度)

■使用ソフト:
各種ビジュアライズ系ソフト(Twinmotion、Lumion、3ds Max、Enscape、Unreal Engine等)
Adobe系ツール(Photoshop、Illustrator、Premiere、After Effects等)

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】 
■建築業界でのUnreal Engineの利用経験

【尚可】
■3Dモデリング業務や建築パース制作経験
■Twinmotion、Enscape、Lumion、3ds Max、各種Adobeソフトの利用経験
■画像生成AI使用経験
■Revitでのファミリ作成経験
■VRコンテンツの制作経験

★ーーーー働く環境ーーーー★
・XRは建築業界で活用の仕方を模索中で更なる発展分野です。最先端にいながら新たなことを吸収していける環境です!
・PCの強制シャットダウン※残業抑制のための仕組み
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
大阪府大阪市北区堂島浜2丁目2-28 堂島アクシスビル4階 SYNTH内
京阪中之島線「渡辺橋」駅徒歩6分/JR各線「大阪」駅徒歩11分
勤務地変更の範囲:同社の定める事業所(リモートワーク含む)
勤務時間
9:00~18:00※場合により8:30~17:30となる可能性があります
年収・給与
年収:382万~600万程度
月給制:月額250000円
給与:経験、スキル、年齢を考慮の上により優遇※残業代含まず
賞与:有(3.75ヶ月:2024年実績)
昇給:有
待遇・福利厚生
グループ特別優遇制度、グループ持株会制度、グループ団体保険割引、社会保険完備※大和ハウス工業健康保険組合加入、通勤手当、役職手当、服装自由(オフィスカジュアル)、育児休業制度、導入研修・外部研修制度、自己啓発への費用援助 、時差出勤制度、退職金制度、リゾートワークス
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
年間休日125日、完全週休2日制(土日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇入社時付与(試用期間中利用不可):3日~10日(入社時期により変動有)※半日有給休暇、時間有給休暇制度あり
選考プロセス
書類選考→面接2回、筆記試験:有(適性検査(SPI3))→内定※状況によって選考フローが変わる場合があります。
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社ダイスネクスト
事業内容・会社の特長
【事業内容】
◆BIM・CIMコンサルティング:顧客のニーズに合わせたBIM・CIM導入のコンサルティング、運用支援、教育などを提供◆標準化業務:BIM・CIMデータを活用した建物の維持管理システムの構築、マニュアル策定等の運用支援◆DX推進:BIM関連APIツール開発等、建設業界のDX推進のためのコンサルティング

【会社の特徴】
2018年7月に株式会社フジタの100%子会社となり、他社に先駆けて建設事業全体のBIM化を推進している大和ハウスグループの一員として新たなスタートを切りました。
BIM推進のリーディングカンパニーとして、BIMやCIMのコンサルティング、DX推進を主力事業として展開しています。
また、親会社のフジタ社や海外BIM企業との協力体制など、グループ全体の豊富な実績やノウハウを最大限に活かして、業界全体のデジタル化をけん引しています。
■定年60歳(再雇用:65歳)■服装自由(オフィスカジュアル)■育休取得実績有(育休後復帰率100%)⇒男性の取得実績も増えています!
■導入研修、外部研修制度、自己啓発への費用援助 他
■残業手当■通勤手当■役職手当:リーダー以上の役職者に支給(…
設立
1996年1月
資本金
4000万円
従業員数
180名 (2025年10月現在)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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