ITコンサルタント
【東京:リモート】業務改善コンサルタント ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/05/29~26/06/14求人No:WORKP-408788533
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【東京:リモート】業務改善コンサルタント ※年間休日120日以上

山田&パートナーズアカウンティング株式会社
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募集要項

募集背景
業務好調による人員拡大のため
仕事内容
大手税理士法人グループの安定基盤で、企業のバックオフィスDXを上流から支援
【職務概要】
同社にて、クライアント企業の会計・人事領域におけるバックオフィス業務のDX推進および業務改善コンサルタントとして従事していただきます。

【職務詳細】
・現状分析・戦略策定:クライアントが抱えている課題をヒアリングし、IT技術を用いた解決策や戦略を策定します。
・システム企画・要件定義:ヒアリング内容を基に現状・課題を整理し、導入するバックオフィス系のクラウドサービスなどの製品選定、投資対効果(ROI)の算出を行います。
・進捗管理・品質管理:WBSなどの作成による計画立案、定例会議での進捗管理、各ベンダーの開発チームとクライアントとの橋渡し役を担います。
・導入支援・運用定着:操作マニュアルの作成、研修の実施、業務フローの見直し(BPR)、データ移行支援を行います。

【本ポジションの魅力】
様々な規模や業界のクライアントに対し、戦略立案や要件定義といった上流工程から、進捗・品質管理、導入・定着化までの一連のプロセスを一貫して担当することができます。経理・労務グループの専門メンバーと共にチームを組んで対応するため、専門知識を活かしながら大きな影響力を発揮できる環境です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・会計事務所、税理士法人、または企業の経理部門での実務経験
・月次決算、年次決算、給与、税務における業務フローの理解
・顧客折衝経験

【尚可】
・クラウド会計、勤怠管理、請求書系SaaSなどの導入や運用経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館8F
JR各線「東京」駅徒歩1分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
フレックスタイム制
※標準的な勤務時間帯:9時00分~18時00分
年収・給与
年収:500万~700万程度
月給制:月額342594円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
通勤手当(交通費月100000円まで支給)、退職金制度(退職金共済加入)、育児支援制度、各種社内イベント、福利厚生施設(軽井沢、湯沢、京都、石打丸山)、産休・育休制度(取得実績あり)、企業型確定拠出年金(DCプラン)
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
年間休日124日、週休2日制(休日は会社カレンダーによる、土曜・日曜・祝日)、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇(半休・時間休取得可能、入社半年経過後10日~20日付与)、特別休暇(同社規定に準ずる)※休日出勤の場合は代休取得可能
選考プロセス
書類選考 → 1次面接(業務担当マネージャー) → 2次面接(役員) → 内定
※適性検査(50分)を実施します。
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
山田&パートナーズアカウンティング株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
経理・記帳代行、給与計算、社会保険、海外勤務者、外国人社会保険対応、アウトソーシング

【会社の特徴】
同社は税理士法人山田&パートナーズのグループ会社として、2009年に業務を開始しました。経理、給与計算の経常的な業務の受託に加え、社員の退職等による突発的な業務ヘルプにも対応しています。また、企業の海外進出に伴う海外赴任者の社会保険や所得税の管理処理業務も受けており、経理・総務業務のプロフェッショナル・アシスタントとして、スピードと正確性を重視し、経理、給与、社会保険、管理業務をサポートします。更に、税理士法人山田&パートナーズの公認会計士、税理士、弁護士と協業をすることにより、専門家によるソリューション提供を組み合わせ、実行推進力を備えた総合的なサービスの提供を行っています。
設立
2009年1月
資本金
1000万円
従業員数
40名(2025年1月現在)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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