募集要項
- 募集背景
- 会社の成長に伴う部門強化のため
- 仕事内容
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住友商事グループ！フレックス制度！住宅手当あり！平均勤続年数12年！【職務概要】
管理物件における解約精算や原状回復工事の管理、その他付随する解約関連業務全般を担当いただきます。
【職務詳細】
誰に： 退去される入居者様、および原状回復工事を依頼する施工業者等
何を： 賃貸物件の解約精算手続き、原状回復工事の発注・管理、鍵の管理
どのような手法で： 社内規定やガイドラインに基づき、解約に伴う一連の事務手続きや工事業者との調整、要望対応などを正確かつ円滑に進めていただきます。具体的な業務範囲は以下の通りです。
・解約精算業務
・原状回復工事の手配・管理
・鍵管理
・入居者様やオーナー様からの要望対応
・その他解約に関連する業務全般
【その他・魅力】
住友商事グループ（住商レジデンシャル株式会社）ならではの充実した福利厚生と、土日祝休み・フレックスタイム制による柔軟な働き方が両立できる環境です。これまでの該当実務経験を活かし、安定した基盤の上で長期的にキャリアを築くことができます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・解約精算、原状回復工事に関連する実務経験がある方（3年以上）
【尚可】
・宅地建物取引士の資格をお持ちの方
・賃貸不動産管理経営士の資格をお持ちの方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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東京都千代田区神田美土代町1番地 WORK VILLA MITOSHIRO 6階
都営新宿線「小川町」駅より徒歩2分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
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9時30分～18時00分
※フレックスタイム制あり（コアタイム：11時00分～15時00分）
- 年収・給与
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年収:665万～806万程度
月給制：月額301000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月・12月）
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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退職金制度、企業年金、団体保険、企業型確定拠出年金、財形貯蓄制度、厚生施設（東京住友クラブ、共立リゾート法人会員）、社宅貸与制度、住宅手当（適用条件あり）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 土曜日、日曜日、祝日、年末年始休暇（12月29日～1月3日）、年次有給休暇（初年度：最大12日）、リフレッシュ休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接（複数回）→内定
※状況により変更になる場合あり
