人事(採用・労務・教育など)
船員の人事労務・船舶庶務 ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/05/29~26/06/14求人No:WORKP-408782548
人事(採用・労務・教育など)

船員の人事労務・船舶庶務 ※土日休み ※年間休日120日以上

海洋エンジニアリング株式会社
土日祝休み
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募集要項

募集背景
増員のため
仕事内容
国内でも希少な海洋調査船を支える専門事務ポジション/年休122日・土日祝休み
【職務概要】
同社が保有する海洋調査船の安定運航に向けて、所属する船員の人事・労務管理、配乗業務、および船舶に関わる庶務全般を担当します。
※同フロアにある「サンエイ・マリン株式会社」が行うため、入社後左記会社に出向扱いとなります。(ご入社後、調整の上期間を決定します。)


【職務詳細】
・船員の雇用および労務管理
・社会保険手続き
・配乗業務(各船舶への人員の割り当て・シフト管理)
・ISM管理(船舶の安全管理マネジメントシステムに関する業務)
・航空機チケットなどの手配
・港管理者に対する寄港・出港手続き
・その他、船舶に関わる庶務全般

【その他・魅力】
同社は6隻の海洋調査船を保有しています。民間企業における海洋調査船の保有は国内でも珍しく、競合の少ない安定したビジネスモデルが強みです。
半分以上は公的機関とのお取引であり、社会的貢献度の高い事業をバックオフィスから支えることができます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・船員または船舶関係会社での実務経験(年数不問)
・普通自動車第一種運転免許


==========◆◇サンエイ・マリン株式会社について◇◆========
・海洋調査船の運航管理を専門とする企業であり、グループの核となる海洋エンジニアリング株式会社が所有する船舶すべての運航・管理を担っています。
・日本近海広範囲において、レアアースやメタンハイドレート等の海底地層調査、
 水産資源調査、地震調査といった多岐にわたる学術的・国家的な調査航海を支えています。
・調査の依頼元は官公庁や大学、関係研究機関が大半を占め、日本の国益や将来に繋がる重要任務を支えています。
======================================
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都台東区台東4-28-11 御徒町中央ビル6F
JR山手線「御徒町」駅より徒歩5分
都営大江戸線「新御徒町」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
9:00~17:45(所定労働時間:7時間45分)
年収・給与
年収:450万~600万程度
月給制:月額300000円
給与:■経験、スキルを考慮の上、同社規定により調整
賞与:年2回(計3ヶ月分)
昇給:年1回
待遇・福利厚生
通勤手当、残業手当、有慶弔金、退職金
喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
休日休暇
【年間休日122日】完全週休2日制(土日祝)、有給休暇(10日~20日※下限日数は、入社直後の付与日数となります)、年末年始休暇
選考プロセス
書類選考→1次面接(部門長ほか)→2次面接(社長を含む役員面接)→内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
連結売上高約150億円・社員数約480名のタキオニッシュホールディングスのグループ企業です。

会社概要

社名
海洋エンジニアリング株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
水域環境の総合コンサルタントとして「水域環境調査」「環境コンサルタント」「水産コンサルタント」「水産施設」の5つの業務分野を軸にコンサルティング・エンジニアリング業務を展開しています。

【会社の特徴】
1969年の創立以来、海を仕事場として業務を展開し、これまで環境調査・環境コンサルティング・水産関係を中心に
社会的にも技術的にも評価を得ています。

同社の企業理念は「地球と人にやさしく、自然と調和した環境を創造する」であり
「多様な社会ニーズに対応できる柔軟な技術」「新しい価値の環境創造を生み出す技術」「適性な環境評価、事業評価ができる技術」を
根本に活動を続けています。

現在タキオニッシュホールディングス株式会社の傘下に入り、同傘下に入っている海洋エンジニアリング株式会社の船舶(6隻)の船舶運航、海務/船員の配乗・工務全般/管理船舶の改造・修繕・ドッグ手配・ドック検査管理・補油(FO,LO)・船用品調達を行っています。
設立
1969年11月15日
資本金
9千万円
従業員数
70名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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