募集要項
- 募集背景
- 増員募集です。千葉銀行グループの一員として安定した基盤を持ちながら、AIソリューション開発やフリーランス人材活用支援といった先進的な事業を展開するテクノロジー企業です。事業の拡大に伴い、ガバナンス強化が経営の最重要課題となっています。
- 仕事内容
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初の「1人目法務」として、事業成長とガバナンス強化を両立させる要のポジションです。
これまで各部門長が顧問弁護士と直接連携しながら行っていた業務を集約し、専任担当としてお迎えします。
各事業部や管理部門の社員（銀行出身者）と連携を取りながら業務を進めていただきます。
【業務分担】
・偽装請負防止のオペレーション運用および改善
・準委任契約や請負契約などAI導入・データ分析・システム開発など専門技術の提供おける関連法規（中小受託取引適正化法・フリーランス新法・労働者派遣法など）に則った業務フローの運用および改善
・事業部門による適正な取引のモニタリング（管理部における第二線としての牽制機能）
・銀行グループ会社として求められるガバナンスの体制構築、グループ共通規程の運用・各所との調整などの対応
・社内のコンプライアンス教育・リテラシー向上
・AI開発・システム導入に伴う法的な相談および知的財産管理
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
法務組織を立ち上げ予定です。
- 応募資格
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- 必須
- 事業会社での法務の実務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都千代田区神田美倉町7番1 Daiwa神田美倉町ビル 4階
アクセス：JR各線「神田駅」北口より徒歩4分、「新日本橋」駅から徒歩3分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
全社的にハイブリッド勤務制度を導入しています。本ポジションにおいては、面接対応やその他の状況に応じて、突発的な出社をお願いするなど、柔軟な勤務対応が求められます。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間～30時間
※出社時は通勤ラッシュを避けて7時～10時の間で出勤時間を調整可。
※18時以降に業務予定がある場合、日単位で出勤調整可。例：10時～19時勤務等
- 年収・給与
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年収：600～800 万円
月給制
基本給：370275円
残業代：固定残業代制
固定残業時間：45時間
固定残業代：129725円
超過分は全額支給
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり30000円)
賞与：あり 年1回（業績賞与）
昇給：あり 年2回
- 待遇・福利厚生
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・健康診断
・社会保険制度（関東ITS健康保険組合）
・PC、モニター、ポケットWi-Fi、携帯電話等、業務に必要な機器の貸与
・資格取得費用支援
・セミナー参加支援
・AIジョブカレ養成スクール受講無料
・書籍購入制度
・シャッフルランチ（月1回実施）
・部活動支援
・メンター制度（ランチ・ディナー費用支援）
・千葉銀行グループe-learning「ちばぎんアカデミー」利用可
・千葉銀行グループ ベネフィット・ステーション利用可
- 休日休暇
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【年間休日】124日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇
- 選考プロセス
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■面接
・一次面接（Webで実施）
・二次面接（Webで実施）
・最終面接（対面で実施）
