募集要項
- 仕事内容
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旭化成グループの柱の一つである同社において■住宅ローンカウンセリング・事務連携手続き担当
債権管理（個人向け住宅ローン）に伴うお客さまへのカウンセリングや
書類作成をご担当頂きます。
旭化成グループの同社において、個人向け住宅ローンに伴う
お客さまへのカウンセリングや書類作成をご担当頂きます。
【具体的な仕事内容】
・住宅ローン実行後の顧客対応及び事務手続
（入金、入金督促、口座引落、繰り上げ返済、抵当権抹消、
団信、相続、各種証明書発行、変更届、返済条件変更、
債務者・持分変更、口座引落請求データ作成・口座引落結果データ取込 等）
・グル－プ会社社員（主に営業担当※）、住宅金融支援機構、他金融機関、
司法書士、弁護士等の対応
※お客様から住宅営業にローンに関する問い合わせがあった際に、
それを引き継いで対応するイメージです
・他部署（住宅ロ－ン実行部隊・コンプライアンス関連部署 等）との連携
※同社雇用後、グループ会社へ出向勤務となります。
※お客様の借入情報を取り扱う業務のため、在宅勤務はできません。
【配属先の特徴】
・主業務はフラット35・プロパーロ－ン（オリジナルローン）の債務者対応
・メンバーは40代～50代が中心
当該グループは少人数の組織ですので、自ら主体的に考えて行動することが求められます
・役職でなく「さん」で呼び合うフラットな職場です
【募集背景】
組織基盤を固めるための人員募集です。
将来的にはマネージャーを担えるような専門性の高い人材を求めています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・大学卒以上
・銀行勤務経験のある方（大手銀行・地銀・ネット銀行・信金 等）
・住宅ローンの債権管理業務を3年以上経験した方
- 雇用形態
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正社員
- 勤務地
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本社
東京都千代田区神田神保町
＜勤務地最寄駅＞
各線／神保町駅
＜転勤有無＞
総合職の為将来的な転勤の可能性があります
- 勤務時間
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9：00～18：00（実働8時間）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有 20h/月程度
フレックス勤務制度あり（※10～16時はコアタイムにて出社必須）
- 年収・給与
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想定年収：700万円～1000万円
※給与詳細は経験・年齢・能力を考慮の上決定致します。
＜賃金形態＞
月給制
■賞与：年2回（6月、12月）
- 待遇・福利厚生
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・通勤手当 ： 原則、公共交通機関の利用について、定期代を支給
・福祉共済会制度
・各種社会保険完備
- 休日休暇
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・完全週休2日制（土日・祝休み）
・年末年始休暇、忌引き休暇
・家族看護休暇、結婚休暇
・育児休暇（一人につき最長3年まで取得でき、復帰後も時短勤務が可能※約160名が取得中）
・有給休暇12日～20日
＜年間休日日数：121日＞
- 選考プロセス
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【選考方法】
面接2～3回程度＋適性検査
