募集要項
- 募集背景
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■組織強化に伴う募集
特殊ポンプをはじめとする産業用機械の製造・販売事業を展開している同社。
主力の一つであるインダストリアル工場では、顧客ごとの仕様に合わせて設計・製造する受注設計生産（ETO）を強みとしています。
この度、2026年度に同工場へ新たな部署を立ち上げ、生産効率をさらに向上させるための戦略を担うコアメンバーを募集することになりました。
- 仕事内容
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新設部署のコアメンバーとして、生産戦略の策定から実行まで幅広くお任せします。
【日機装株式会社】に在籍、【宮崎日機装株式会社】への出向となります。
■仕事内容
・生産戦略の設計、更新（短中長期）
・製造工程の分析、課題抽出、改善、運用
・生産工程全般のKPI設定、分析
・業務システムの改善（構想策定、要件定義など）
・複数拠点（東村山・宮崎）と連携した需給、キャパシティ計画
・業務標準書（SOP）の作成、教育、定着化支援
◎新部署の責任者と密に連携しながら、主体的に仕組みづくりを推進することが期待されます。
■出張
東村山事業所へ年に複数回あり。
■働きがい
立ち上げ期の部門であるため、決まったやり方はありません。
製造工程や業務プロセスを深く分析し、どこに課題があり、どうすれば効率化できるのかを自ら考え、実行に移せる裁量があります。
拠点間の調整やシステム導入など、幅広い関係者を巻き込みながら、工場の未来を形づくる手応えを感じられるポジションです。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
生産戦略企画として、配属予定です。詳細は面接にてお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
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＜業界経験不問＞以下いずれも必須
・生産管理／調達／生産技術いずれかの経験（5年以上）
・チームマネジメントの経験（人数不問）
・業務プロセス改善の推進経験（課題抽出～定着化まで）
・業務における英語の使用経験（目安：TOEIC500点程度）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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【日機装株式会社】に在籍、【宮崎日機装株式会社】への出向となります。
勤務地：宮崎県宮崎市高岡町高浜1495-63
アクセス：各線「宮崎駅」から車で26分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：08:30～17:10
実働時間：7時間50分
休憩時間：50分
月平均残業時間：20時間
- 年収・給与
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年収：550～900 万円 月給制 基本給：330000円～540000円
残業代：全額支給
変動手当：家族手当 扶養配偶者：17,000円 子一人あたり：8,000円
住宅手当
役職手当
地域手当
単身赴任手当
在宅勤務手当
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり100000円)月100,000円を限度に6か月分の定期代を支給
賞与：あり 年2回（6月・12月）昨年度実績4.5か月
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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■退職金制度（確定給付企業年金、確定拠出年金）
■財形貯蓄制度
■社員持株会制度
■社宅制度（社有・借上）
■教育制度・資格補助
■各種給付金（結婚・出産祝金など）
■食堂施設（一部拠点）
■クラブ活動
■定年60歳（65歳までの再雇用制度あり）
- 休日休暇
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【年間休日】128日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回（適性検査あり）
書類選考→1次面接（Web）→最終面接（対面）→内定
※選考フローは変動する可能性があります
