募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員のため
- 仕事内容
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福利厚生充実◎／副業可／週四リモート可能／プライム上場Gの安定基盤【職務概要】
品川駅の再開発工事現場における、サブコン業務（設備工事などの専門工事業者）の現場代理人業務をお任せします。
【キャリアステップ」
同社では自律と選択の観点から『マネジメントコース』、『スペシャリストコース』と2つのキャリアステップを用意しています。どちらもアメーバ経営の特徴から経営者感覚を養うことができます。
◆マネジメントコース
役職者にはプロジェクトへの参画と同時に、組織運営をお任せします。マネジメント能力向上を図る管理職研修などもございます。また、ダイバーシティ＆インクルージョン推進の観点から、女性管理職比率の向上にも取り組んでいます。
◆スペシャリストコース
専門的な知識・スキルを発揮することで事業に貢献いただきます。制度設立以降、性別や年次を問わず160名以上の方々が認定されています。実績や資格取得に伴い、スペシャリストコース内でのランクアップも可能です。
年齢に関係なく若手でも活躍できる仕組みになっており、ご自身のキャリアビジョンに応じて、マネジメントコースとスペシャリストコースの双方間での転換が可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・電気工事施工管理技士の「1級・2級」の資格をお持ちの方
・サブコン業務経験をお持ちの方
【尚可】
・3D-CADを用いた設計、作図の実務経験がある方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・ゼネコン各社との円滑な施工調整、および工期遵守に向けた現場内での合意形成ができる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3か月 ※期間中の条件変更無し)
- 勤務地
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東京都港区高輪三丁目26-27
JR各線「品川」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 8時45分～17時30分 ※フレックスタイム制有り
- 年収・給与
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年収:700万～1200万程度
月給制：月額583333円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月・12月）
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当（出社日数に応じて支給※新幹線・特急料金は対象外）、家族支援手当（子一人当たり16，000円／月）、住宅補助手当（上限50，000円／月）、営業所手当、営業手当 、交替勤務手当、資格支援制度、貯蓄制度、自社株投資会、グループ保険、福利厚生カード
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日125日、完全週休2日制（土曜・日曜）、祝日、年末年始、GW、夏期休暇、有給休暇（2024年度実績：17日／取得率87.7%）、リフレッシュ休暇 など
- 選考プロセス
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1次面接:現場・人事→最終面接:現場責任者
※状況により変更になる場合あり
