募集要項
- 募集背景
- 「障害を減らし、安定したサービス提供を実現するための仕組みづくり」のため
- 仕事内容
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【自社サービス】BtoB SaaSスタートアップ×第二創業／ハイブリッド勤務可【お任せすること】
「インフラの絶対的な安定稼働」を最優先事項に掲げ、
その仕組みづくりを推進していただきます。
【職務詳細】◎経験や適性に合わせて、以下の業務をお任せします
■サービスの信頼性向上に向けたインフラ設計～運用
AWS環境を中心に、可用性・耐障害性・スケーラビリティを
考慮したインフラ設計～構築～運用を担っていただきます。
■障害対応および再発防止の仕組みづくり
障害発生時の迅速な対応の他、原因分析を通じて再発防止策を
設計～実装していただきます。
■パフォーマンス改善およびシステム最適化
ボトルネックの特定やリソース最適化などを通じて
パフォーマンス改善を行います。
■監視・オブザーバビリティの整備
死活監視や、未知の障害を早期に検知～分析できる可観測性基盤の
整備、分散トレーシング等を用いた可視化。
■自動化および運用効率化の推進
属人性を排した堅牢な運用体制を構築していただきます 。
CI／CDの改善やインフラのコード化を推進し、開発速度を落とさず
リスクを制御します。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】※下記いずれかのご経験をお持ちの方※
・SREとしての実務経験
・AWS環境におけるインフラ設計～構築～運用経験
・可用性／耐障害性などを考慮したシステム設計～運用経験
・障害対応および原因分析／再発防止の仕組みづくりに関わった経験
・チーム開発において運用改善や自動化を意識しながら業務を進めた経験
【技術スタック】
■バックエンド： Ruby on Rails（Ruby）／RSpec
■フロントエンド： React／TypeScript／webpack／Astro／Jest
■モバイル： React Native ■生成AI：AWS Bedrock
■インフラ： AWS（ECS／RDS／S3／SQS／ElastiCache）／Docker他
■データストア・検索：PostgreSQL／Redis／OpenSearch
■CI／CDツール：GitHub／GitHub Actions／Amplify
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・「なぜ障害が起きたのか」「どうすれば再発を防げるか」を
考え続けながら、仕組みの力でサービスの信頼性を高めていくことに
主体的に取り組める方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都中央区東日本橋2-8-3 JMFビル東日本橋01 4階
（在宅勤務週2回可能・条件あり）
都営浅草線「東日本橋」駅 徒歩2分
JR総武本線「馬喰町」駅 徒歩4分
勤務地変更の範囲：会社の定める場所（在宅勤務込）
- 勤務時間
- 9時30分～18時30分
- 年収・給与
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年収:850万～1100万程度
月給制：月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:業績賞与を支給
昇給:年2回（6月、12月）
- 待遇・福利厚生
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交通費実費支給／PC・ディスプレイ（モニタ）・マウス・社用携帯・ヘッドセット等、業務で必要な物品の支給／年に1回の無料の健康診断／ウォーターサーバー有・コーヒー紅茶飲み放題／業務中イヤホンOK／書籍代・セミナー費用補助／季節ごとに年4回のイベントあり（参加自由）／社員紹介制度 など
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 【年間休日120日】完全週休2日制（土日）／有給休暇／年末年始休暇／慶弔休暇／出産休暇／育児休暇／結婚休暇 など
- 選考プロセス
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書類選考→面接（1～2回）→内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 【ナレッジ管理ツール「ナレカン」について】 導入企業数・ARRともに急速に成長しており、事業がスケールする 第二創業期を迎えているSaaSプロダクトです。
