募集要項
- 仕事内容
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■技術開発担当者担当者として下記のような業務をご担当いただきます。
【具体的には】
（1） 原子力先端システム設計（新型炉）
次世代炉「高温ガス炉」の開発設計業務、「高速炉」のシステム設計業務、原子力発電プラントの熱流動解析業務、及び「高温ガス炉」「高速炉」の受注計画立案・客先技術窓口等のプロジェクト推進業務 ※適性を判断して以下の業務のうち適切な業務に従事いただきます
・機器の概念設計・基本設計、点検・保全業務
・機器の耐震・構造解析評価
・安全解析・動特性解析等のプラントシステム解析業務
・プラント制御・電気・計装システムの概念設計
・空気や水冷却器の伝熱流動解析での許認可対応業務
・開発プロジェクトの社内外取りまとめ業務
（2）原子力先端システム設計（超電導、加速器）
新技術分野である超電導、加速器における機器の開発・設計業務および、これらの機器/システムにおけるプロジェクト推進、エンジニアリング業務、保守業務。
超電導・加速器技術を応用した新規事業の開拓・検討業務。
・新技術機器のシステム設計、点検・保守業務
・各プロジェクトにおける社内調整および客先技術窓口等のプロジェクト推進業務
・超電導・加速器に関する事業企画および開発推進業務
・新規事業の開拓・検討業務
（3）原子力先端システム設計（核融合）
「核融合炉」にかかる機器開発設計業務及び「核融合炉」関連事業のの受注計画立案・客先技術窓口等のプロジェクト推進業務 ※適性を判断して以下の業務のうち適切な業務に従事いただきます
・核融合炉関連機器の概念設計・基本設計
・開発プロジェクトの社内外取りまとめ業務
・受注計画立案業務
・核融合原型炉に向けた規格の策定活動
・核融合機器の設計業務（含む構造解析）
・電源／プラントのシステム設計業務
- 応募資格
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- 必須
- ■現職も含め1社につき3年以上のエンジニアリング経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県
- 勤務時間
- 08:30 - 17:15
- 年収・給与
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500万円～1100万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、労災保険、厚生年金、労災保険
【諸手当】
住宅手当、通勤手当、時間外勤務手当、次世代育成手当、深夜手当など（同社規定による）
※管理職掌クラスでの採用の場合、不支給の手当があります。
【待遇・福利厚生】
寮・社宅制度、カフェテリアプラン制度、退職金制度、確定拠出年金制度
- 休日休暇
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年間126日／（内訳）完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始、年次有給（初年度5～18日付与・最大24日付与、半日取得可、繰越制度あり）、その他休暇（慶弔・夏季・災害休暇など）
※入社初年度の年休日数は、入社月によって変動します。
