営業(法人向け)
【千葉】アライアンス営業(金融・行政・高齢者施設向け) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/05/28~26/06/11求人No:WORKP-408771467
営業(法人向け)

【千葉】アライアンス営業(金融・行政・高齢者施設向け) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社L&F
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
代表直下でダイナミックな事業推進を体感。アライアンス連携で業界の新たな基盤を創る
【職務概要】
同社が提供する空き家管理支援サービスや資産承継に関わる相談窓口サービスの普及を加速させるため、金融機関や自治体、高齢者施設といった多様なステークホルダーとの戦略的提携を担います。

【職務詳細】
・提携先(金融機関、自治体、高齢者施設等)のビジネスモデルを深く理解し、その収益向上や付加価値に繋がる「三方よし」の提携スキームの提案
・アライアンス締結後における提携先の現場へのサービス導入支援、業務プロセスの構築
・提携先の職員や担当者に向けた勉強会の企画・運営、サービス認知拡大のための研修実施
・提携先と一体となった拡販戦略の立案、プロモーション施策の検討および伴走支援

【本ポジションの魅力・ミッション】
単なる窓口業務ではなく、提携先が「同社と組んで良かった」と確信できるような強固な仕組みづくりを追求します。代表直下のポジションであるため意思決定が非常にスピーディーであり、業界の枠を超えたダイナミックな事業推進を体感できる環境です。また、毎月担当エリアへの出張が発生するため、フットワーク軽く全国各地のパートナーと信頼関係を構築していくことが求められます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・不動産業界に関する知見を有している方
・以下の[1]~[3]のうち、いずれか1つの経験・実績をお持ちの方
[1]業務提携やアライアンス連携等の提案経験および実績
[2]法人向け(toB)における、自社サービスの販路拡大戦略の立案と実行経験
[3]金融機関または不動産関連企業における、法人営業および営業企画の経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・同社のミッションに共感し、今何をすべきかを自ら理解して主体的に行動できるセルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(2ヶ月(勤務条件変更無し))
勤務地
千葉県千葉市美浜区中瀬2-6-1ワールドビジネスガーデンマリブウエスト26階
JR京葉線「海浜幕張」駅 徒歩5分
勤務地変更の範囲:毎月担当エリアへの出張が発生しますが、転勤はありません。
勤務時間
9:00~18:00
年収・給与
年収:600万~800万程度
月給制:月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:会社業績あり
昇給:有
待遇・福利厚生
自転車通勤可、服装自由、資格取得支援制度、研修支援制度、継続雇用制度(再雇用)、外部の産業振興財団を通じた福利厚生制度(健康診断、レジャー施設割引等)、ストックオプション制度、出張手当(1泊につき1300円)、社内専用PC貸与、携帯電話貸与(通信費含む)
喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
休日休暇
【年間休日120日】完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇(10日~20日※有給休暇の夏季計画取得制度あり)、振替休日・代休
選考プロセス
書類選考→面接(2~3回)→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社L&F
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■空き家管理の全国ネットワーク(日本空き家サポート)運営事業/■賃貸オーナー向けWEBアプリ《オーナーズクラウド》 運営事業/■不動のプロと法律専門家の全国ネットワーク《家族信託の相談窓口》運営事業

【会社の特徴】
人口減少、超高齢社会の日本で様々な問題が顕在化しているなか、同社は「不動産・住宅に関わるすべての人に喜びを」をテーマに、不動産・住宅関連業界、不動産所有者・ご高齢者層向けに特化した社会貢献性の高いクリエイティブなサービスを提供しています。

リアルな人との繋がり(Link)を大切にし、IT技術を活用した独創的なサービスを世に送り出すことで、お客様、お取引先様をはじめ、社会から信頼(Faith)を得られる企業であり続けます。そんな思いを社名のL&Fに込めています。

また、事業の柱の一つである『家族信託の相談窓口』では不動産会社と法律専門家の全国ネットワークを構築し、IT技術を活用した新しい「家族信託」のサービスプラットフォームを提供しています。
設立
2007年4月
資本金
35000000円
売上高
非公開
従業員数
8名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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