募集要項
- 仕事内容
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ソフトウェアテストを軸に、顧客課題のヒアリングから提案・受注までを担い、品質向上を通じて事業成長を支援するIT営業ポジションソフトウェアテストサービスを中心に、顧客の課題解決に向けた提案営業を担当いただきます。新規・既存顧客双方に対し、品質向上や開発効率改善に寄与するソリューションを幅広く提案します。
●具体的な業務内容
・新規／既存顧客へのアプローチおよび商談対応
・課題ヒアリング、テスト・品質向上サービスの提案
・社内エンジニアとの連携・プロジェクト調整
・クロスセル／アップセルによる提案機会の創出
・代理店開拓および関係構築
ゆくゆくはチームマネジメントや営業戦略の立案にも関与し、組織をリードする役割を担っていただきます。
- 応募資格
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- 必須
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・IT業界での法人営業のご経験（3年以上）
下記いずれかのご経験をお持ちの方
・エンタープライズ領域での営業経験
・新規営業活動のご経験
・KPI、売り上げ目標を継続的に達成したご経験
- 歓迎
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・課題解決型、提案営業のご経験
・チームリード、組織マネジメントのご経験
・セールスシナリオの策定と実行
・課題ヒアリングと当社に類似したサービス提案
・メンバーの育成経験
・受託開発、テスト業界の営業経験
- 雇用形態
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正社員
※試用期間：3ヶ月（期間中の待遇に変動なし）
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 勤務時間
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9:00～18:00（休憩60分）／実働8時間
※フレックスタイム制有（コアタイム10:00～15:00）
- 年収・給与
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600万円 ～ 900万円
※ 経験・スキル・前職給与を考慮の上、決定いたします
- 待遇・福利厚生
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雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
＜福利厚生＞
・会員制福利厚生サービス利用可
・社員持株会制度
・確定拠出型年金制度
・社内表彰制度
・出産お祝い金
・慶弔見舞金
・女子休暇（生理休暇）
・インフルエンザ予防接種 受診料補助（本人、家族）
・各種資格支援制度
・各種イベント
・社内サークル活動
・時短勤務制度
＜諸手当＞
・時間外手当全額支給
・家族手当：子ども1人目5000円、2人目以降10000円
・資格手当
・役職手当
・JISEDAI手当（住宅補助）
・技能手当
・在宅勤務手当
・社外勤務手当
※各種制度には規定あり
- 休日休暇
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【年間休日数：120日以上】
・完全週休2日制（土・日・祝）
・有給休暇 （10～20日）※試用期間終了時に付与
・リフレッシュ休暇（2日）
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇（パートナーシップを含む）
・産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、配偶者の出産に伴う特別休暇
※年に最大4日、会社や部門の方針発表、研修を目的とした土曜出勤日があります
- 選考プロセス
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書類選考
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Web適性検査
↓
面接（2回）
↓
内定
↓
入社
