募集要項
- 募集背景
- 組織強化のための募集です。メンバーの1名が親会社に帰任することになったため、メンバーを追加で1名採用したいと考えています。
- 仕事内容
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ご入社後すぐは会計チームにて伝票のチェックや固定資産管理などをお任せしていく想定です。
3年に一度程度の頻度でローテーションも発生するため、ゆくゆくは経理チームにてグループ会社の決算をお任せする可能性もございます。
会計～経理まで幅広く経験を積むことができる環境です。
【主な仕事内容】
・各部門から発行される伝票のチェック・承認
・発生した営業費や貸借対照表の各勘定の管理
・固定資産管理
・利益積立金受払など税務申告調整(税務申告書の作成は不要)
【同社について】
同社は三菱マテリアル株式会社のグループ会社のひとつです。
必要な知識／情報／能力をタイムリーに提供できるプロ集団として、三菱マテリアル株式会社をはじめ、グループ内各社から多種多様な業務を受託し、効率的かつ安定的に業務をサポートして各社の業務効率や経営基盤の強化に貢献しています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
経理サポートグループ 会計チーム
チームリーダー1名、メンバー8名で構成されています。
同グループ内には2チームございます。
グループ会社経理チームではマテリアルグループ各社の経理関連業務の支援
会計チームでは三菱マテリアルの販売取引に係る売掛金回収整理、未収入金回収整理
を行っております。
- 応募資格
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- 必須
- ・月次決算業務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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住所：埼玉県さいたま市大宮区北袋町1-600
最寄り駅：さいたま新都心駅 徒歩10分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：10時間～20時間
- 年収・給与
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年収：500～600 万円
月給制
基本給：270000円
残業代：全額支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（6月・12月）
昇給：あり 年1回（実績による評価重視）
- 待遇・福利厚生
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・財形貯蓄
・生活資金積立制度
・共済会
・持株会（三菱マテリアル社）
・自己研鑽支援制度
・契約保養所利用補助
・敷地内テニスコートあり
・福利厚生サービス（ベネフィット・ステーション）
・社員食堂（夜間はお酒の提供あり）
・無料給茶機
・自動販売機（食料/飲料）
三菱マテリアル社とほぼ同様の手厚い福利厚生制度を整備しています。
人事登用制度が確立され、教育にも力を入れており、キャリア形成に自らチャレンジできる環境です。
- 休日休暇
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【年間休日】126日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日
- 選考プロセス
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選考2回＋適性検査（SPI）
一次面接→適性検査→最終面接
