募集要項
- 募集背景
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【ビジネス・組織拡大の為人員強化】
自社サービスや新たな拠点の立ち上げに伴い組織は拡大・成長を続けています。それに伴う新たなメンバーの募集や、前任者の昇格や異動（社内公募含む）による人員補充が主な募集背景となります。
- 仕事内容
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現在、私たちは物流網を拡大すべく自社物流ネットワークの全国展開に注力中。膨大な数の商品を効率的かつスムーズにお届けするための出荷計画や配送ルートの立案・管理などをお任せします。■オペレーションの工程管理
入荷した商品の仕分け・出荷作業計画や効率的な配送地域の計画や見直し・改善立案します。
“どのアイテムを、いつ、何人で仕分けするか”などをプランニングしてください。
チームメンバーと連携をしっかり取り、仕分けや配送などが滞りなく進む計画を立ててください。
あなたのプランで実際に顧客が望んでいる日に届けられるかが決まる責任感とやりがいの中で、積極的に提案ができる裁量権の大きいポジションです。
■ピープルマネジメント
仕分けや出荷、配送などを担うスタッフの育成や業務指示などのマネジメント業務です。
人員は数十名で拠点ごとによって異なります。物流量に合わせてシフトを組むほか、業務がスムーズに進捗しているかなどを管理します。
シフト調整を担当するアシスタントスタッフ（2～4名）と連携し、状況把握や指示出しなどをしてください。業務管理は社内システムで行います。
■業務改善
安全・品質・生産性向上や業務効率化などを実現するための業務です。
データや現場で得た仮説から、業務フローや業務環境、作業内容などにおける問題を見つけ、改善案やその実施計画を立案します。
マネージャー陣とともに定期的に業務改善の議論を行い・サポートをするため、物流業界が初めてのご経験でも安心してキャッチアップいただけますし是非積極的に改善の提案をお願いします。
■教育制度■
入社後、8週間ほどのトレーニング期間がございます。Amazonのリーダーとして必要な会社のカルチャーや、配送拠点の基本的な業務を一通り学ぶことができる座学の機会を提供します。各部署へ配属後は、トレーナーのもと、OJTで工程知識やツールの使用方法など基礎知識を学んでいきます。トレーニング資料も完備しており、相互に進捗を確認しながら独り立ちまでしっかりとサポートしますので、未経験者も安心してスタートができる環境です。
※当ポジションでは様々な業界や職種出身の先輩社員が活躍しています。
（店舗管理（アパレルや飲食など）、サービス、営業、コンサルティング、ホテル業界、航空業界、官公庁など）
■部門の魅力■
・現場のオペレーションを通じてOne Teamで仕事ができる
・各個人がプログラムを任されて改善活動を推進できるなど、成長に繋がる仕事を任せてもらえる
・先進的、革新的なサービスを用いて新しい物流領域にチャレンジが出来る など
- 応募資格
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- 必須
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- 4年制大学卒業
- ビジネスレベル以上の日本語
- パソコンスキル初級（四則演算ができるレベル）
- 複数名のチームリード経験 もしくは 部下マネジメント経験
- 歓迎
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- 5名以上のマネジメント経験
- 業務管理ツールを使用して業務を遂行し、課題があった場合にシステムから抽出したデータを用いて業務改善をした経験
- 基本PCスキル（ Outlook, Word, Excel (関数、グラフ), Power Pointを業務上で有効に使用し、必要な分析・報告ができる。）
- ビジネスレベルの英語力
- フィットする人物像
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- 社内外の関係者と効果的にコミュニケーションを取ることを得意とされている方
- 課題発見時にあらゆる側面から要因を抽出・分析して問題解決することを得意とされている方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- エリアマネージャー（管理職）
- 勤務地
- 新潟県新潟市
- 勤務時間
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1日の所定労働時間 10時間（1時間休憩）のシフト制
シフト例：
【日勤】8:00～19:00 【夜勤】22:00～9:00
- 年収・給与
- 年収600万円 ～ 749万円（月給45万円～）
- 待遇・福利厚生
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・制限付き株式（RSU）
・通勤交通費（月5万円上限）
・健康診断
・社会保険完備
・団体生命保険
・確定拠出年金（DCプラン）
・社員割引制度
・会員制福利厚生制度
・従業員支援プログラム（EAP）
・育児支援プログラム（ファミリーボーナス、慣らし勤務）
・無料のドリンク自動販売機
- 休日休暇
- 休日月14日（シフト制）
- 選考プロセス
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書類選考（履歴書・職務経歴書を指定リンクより登録）→一次面接→最終面接（3回）→内定
※内定までオンラインすべて選考はオンラインで行います
※入社時期は相談可能
- キャリアパス・評価制度
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・評価期間（1月～12月）
・昇格制度（年3～4回）
・社内公募制度
・360度評価
