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Chief of Staff/CFO室
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掲載期間:26/05/28~26/06/10求人No:CR-19520
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Chief of Staff/CFO室

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募集要項

募集背景
部門・体制強化の為
仕事内容
これまでのご経験やご志向をふまえて、具体的な業務内容をすり合わせさせていただきます。

【想定される業務内容】

事業部門との連携強化(KPI捕捉やワークフロー設計サポート)
突発事象への対応(紛争、M&A、資金調達)
株主対応(報告・承認手続き)
※これまでのご経験や適性に応じてお任せする領域を調整いたします。

配属組織

CFO直下のポジションです。
CFOは、モルガン・スタンレーにて約20年の大企業営業担当として従事していた経験があり、経営企画・IRに関連する業務のみならず、財務・M&A等の領域での知見も共有できます。

近しい場所ではたらくのがコーポレート部となりますので、コーポレート部の詳細については以下を参照ください。

コーポレート部内に8グループ(人事/採用/総務/法務/経理/財務/経営管理/広報)が帰属
部全体では18名が在籍しており、特に20?30代が活躍中
応募資格
必須
以下いずれかに当てはまる方

事業会社での経理・財務・経営管理・経営企画のいずれかでの3年以上のご経験
投資銀行/コンサルでの5年以上のご経験
社内外と円滑に業務を進められるコミュケーション能力
社内外からフィードバックを集められる素直な心
歓迎
スタートアップやベンチャー企業でのご経験
IRのご経験
スライド資料の作成が得意な方
フィットする人物像
社会課題の解決や事業を大きくしていくために頑張れる方
課題を解決するために、プロアクティブに対応できる方
変化が多いスタートアップ企業でチャレンジしたい方
雇用形態
正社員
ポジション・役割
部長
勤務地
東京都中央区八丁堀
【八丁堀オフィスへのアクセス】
・日比谷線 「八丁堀駅」 A5出口 徒歩2分
・京葉線 「八丁堀駅」A3出口 徒歩5分
・東西線 「茅場町駅」 9出口 徒歩7分
・都営浅草線「宝町駅」 A8出口 徒歩7分
・銀座線 東西線 都営浅草線 「日本橋駅」 D1出口 徒歩9分
勤務時間
●フレックスタイム制
 コアタイム 11~16時 ※週初めに限りコアタイム10~16時
年収・給与
月給:616,000 ~800,000 円
基本給:390,468 ~523,530 円
待遇・福利厚生
●各種社会保険完備
●通勤交通費支給
●借上社宅制度
●従業員持株会
●企業型確定拠出年金制度
●ストック・オプション
●育児・介護・産前・産後休業制度
●産育休復職祝金
●技術書買いホーダイ制度(エンジニア)
●スキルアップ支援制度(書籍購入、外部講師、セミナー費用補助)
●コミュニケーション活動補助(月額2万円上限)
●社内交流イベント
※詳細条件等は選考時にご確認ください。
休日休暇
●完全週休2日制(土・日・祝日)
●年次有給休暇(入社時に5日間、半年後に5日間付与)
●夏期(3日間)・年末年始休暇
●特別休暇、慶弔休暇、サンクスホリデー
選考プロセス
書類→1次→ワークサンプルディスカッション→最終

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
「物流の「次」を発明する」というミッションを掲げ、荷主と運送会社を繋ぐプラットフォームを運営する物流テックベンチャーです。
設立
2022年8月1日
資本金
1億円
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

ルーセントドアーズ株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-306850紹介事業許可年:2014年12月
設立
2014年9月
資本金
900万円
代表者名
黒田 真行
従業員数
法人全体:8名

人紹部門:8名
事業内容
・人工知能を活用した「職歴打診型」転職支援サービスの運営
・人材紹介事業 (厚生労働大臣許可番号 13-ユ-306850)
・自分の強みを把握するストレングスファインダー「Can will」の運営
・BtoB、BtoC事業会社向け :新規事業開発コンサルティング
・人材サービス会社向けコンサルティング:事業戦略立案サポート、サービス開発サポート
・就職・転職活動支援のための記事執筆、講演
・採用コンサルティング
・離職抑止のためのツール提供、コンサルティング、ほか
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-306850
紹介事業許可年
2014年12月
紹介事業事業所
東京
登録場所
ルーセントドアーズ株式会社
〒105-0001 東京都港区虎ノ門2-5-5 ニュー虎ノ門ビル4階
ホームページ
http://lucentdoors.co.jp/
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