募集要項
- 仕事内容
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電気設備設計～施工管理からのキャリアチェンジ歓迎／BIM・ZEB活用あり／残業20～30h程／設備設計専業の設計事務所の中で、売上高トップを長年維持！高い設計品質が強みで公共案件を中心に堅実に事業を展開～
設備設計・監理業務を主軸とした一級建築士事務所にて、建物の受変電設備や照明設備、動力設備等の電気設備などの設計業務をお任せいたします。
■主な業務内容：
・発注元の概要・要件確認
・設計の方向性を計画
・現地調査、意匠設計内容の把握、設備設計概要の決定
・設計の実施
・納品→設計監理
＜使用ツール＞autoCAD、DraCAD、JWWCAD、Rebro（BIM）
■入社後：
教育体制はOJT中心となります。その他、会社負担で外部のセミナーや技術講習に参加していただきます。
一つの案件に対して機械設備1人、電気設備1人の2名体制で担当します。慣れるまでは先輩社員がサポートします。
※技術習得には２年程度を想定しています。
■電気設備設計の対象：
受変電設備、照明設備（電灯・コンセント）、動力設備、幹線設備、監視制御設備、弱電設備（電話・テレビ共同受信・インターホン・防犯・表示・情報等）、防災設備（自動火災報知・防排煙・ガス漏れ火災警報・非常用照明等）、構内配電設備、避雷設備 等
■組織構成：
広島事業所は13名で構成されています。※うち設計部門は10名（平均年齢40歳）
■企業としての魅力：
◇目指す姿は「持続的な成長」「高い競争力」「社会から必要不可欠」◇
当社は1974年創立、「設備設計・監理」業務を主軸とする建築設備設計事務所です。多くの技術者が在籍し、長く国や地方自治体から景気に左右されず安定受注ができています。また、建築設計・監理収入ランキングでは、全国トップ30にランクインしています。設備設計専業の設計事務所ではトップの実績を誇ります。
変更の範囲：【変更の範囲：無】但し、ご本人の希望、承諾がある場合はこの限りではありません。
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件：
以下いずれかの経験
建築設備設計に関する実務経験（設計・工事監理・積算等）、サブコンなどでの施工管理業務における施工図等図面作成経験
■歓迎条件：
以下のいずれかの資格を有すれば尚可
建築設備士、電気工事、電気通信または管工事施工管理技士、建築士（1級、2級）
- 歓迎
- 上記参照
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 広島県 広島市中区
- 勤務時間
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9:00～17:30
・１日実働：7時間30分
・休憩：60分
・残業：20時間以上/月
＜勤務パターン＞
8:00～16:30
8:30～17:00
9:30～18:00
＜その他就業時間補足＞
◇平均残業時間：20時間～30時間※繁忙期には45時間程になる月もございます。
- 年収・給与
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想定年収：640万円～680万円
昇給：年１回 (10月)
賞与：年３回 (12月・６月・８月 前年度全社標準支給実績 12.7カ月/年間)
※賞与は業績により変動あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 待遇・福利厚生
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通勤手当：補足事項なし
家族手当：配偶者月5000円、18歳未満の子月5000円/人
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
65歳まで継続雇用する嘱託社員制度あり
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
事務所にてOJT
重点資格取得支援（勉強会、重点資格合格時の合格お祝い金）
技術交流会、技術マイスター制度
外部のセミナーや講習等の参加
＜その他補足＞
確定拠出年金
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～12日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数130日
有給休暇、長期休暇等
