募集要項
- 募集背景
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トイレやキッチン、窓、ドアといった多彩な住宅設備機器・建材を手がけ、世界150カ国以上で事業を展開している同社。
近年、IoT技術の進化に伴い、建材の電動化やスマートホーム化への需要が高まっています。同社は長年培ってきたモノづくりの技術力とグローバルな販売網を強みに、この領域で先進的な製品開発を推進。今後、さらなる製品ラインナップの拡充と、次世代のスマートライフを実現する新製品開発を加速させるための体制強化として、その中核を担う電機デバイスの設計開発エンジニアを新たに募集します。
- 仕事内容
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LIXILがグローバルに展開する住宅設備・建材の電動化・IoT化を推進する、電機デバイスの設計開発をお任せします。0ベースの企画から量産まで一貫して携わり、自らの技術で世界中の人々の暮らしを豊かにする手応えを感じられる仕事です。
＜おすすめポイント＞
●世界10億人の暮らしを支える製品開発
●0ベースの企画から携われる裁量
●週2～3日のリモートワークも可能
■具体的な仕事内容
＜扱う商材＞
電気錠、電動シャッター、高所用窓など、同社が誇る建材向け商品に搭載される電機デバイス（制御ユニットやアクチュエータなど）です。
＜具体的な業務＞
●技術調査
国内外の競合他社の動向や、最新技術のベンチマーク調査を行います。
●要件定義・設計
他部門と連携し、製品の付加価値を最大化するための仕様を策定。マイコンを使用した回路設計や、モーター制御、電源周りの設計など、各要素技術の設計を担当します。
●評価・量産化
設計したデバイスのプロトタイプを製作し、評価・検証を実施。その後、工場での生産立ち上げまでの一連の工程を主導します。
◎独自に開発したデバイスを、自社製品への搭載だけでなく、外部企業へ販売するプロジェクトに携わる機会もあります。
■この仕事で得られるもの
自身の設計したデバイスが組み込まれた製品が、LIXILブランドとして世界150カ国以上の人々の暮らしに届けられます。「より安全で、より快適な住まい」という価値を、自らの技術で具現化していくスケールの大きさと社会への貢献実感は、エンジニアとして大きな誇りとなるでしょう。企画段階から主体的に関われるため、まさに「自分が創り上げた」という深い達成感を味わえる環境です。
■教育・キャリア
入社後は、OJTを通じて同社の製品知識や開発フローを学んでいただきます。また、全社的な教育体系として、ビジネススキルやデジタル技術に関する研修も充実。将来的には、デバイス開発のスペシャリストとして専門性を深める道や、プロジェクトリーダーとしてチームを牽引するキャリアなど、多様なパスを描くことが可能です。
- 応募資格
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- 必須
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・何らかの電気製品開発・回路設計のご経験
・製品の設計から量産立ち上げまでの一連の工程に携わったご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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【技術研究開発センター】
住所：千葉県野田市中里3000 LIXIL野田事業所 LIXIL Housing Technology R&D Center
アクセス：東武アーバンライン線「川間駅」から車で約5分（※自家用車での通勤可◎）
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週2～3日
週に2～3回のリモートワークを活用した働き方が可能です。業務の状況に応じて柔軟にご活用いただけます。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間50分
月平均残業時間：10時間～20時間
- 年収・給与
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年収：480～750 万円 月給制 基本給：260000円
残業代：全額支給
変動手当：家族手当
在宅勤務補助手当
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり ・支給回数・タイミング／年2回（7月、12月）
※会社の業績、および個人の等級と業績によって決定します。
昇給：あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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・退職金（確定拠出企業年金）
・生命保険・損害保険
・カフェテリアプラン
・永年勤続表彰
・スポーツ観戦チケット
・定年：65歳
・副業可
・各種研修制度
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,夏季休暇,育児休暇,GW休暇,産前・産後休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回（適性検査あり / Web面接OK）
1）書類選考
2）面接2回
3）適性検査
4）内定
※選考フローは変動する可能性があります。
