募集要項
- 仕事内容
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複数のインターナショナルホテルを全国で運営する同社において、■レストランサービスマネージャー
レストランサービス業務を担当いただきます。
各種制度も整っておりお薦めの環境です。
同社が運営するホテルレストランにて
レストランサービスマネージャーの募集です。
【業務内容】
・売上、コストなどの数値管理
・ブランドの基準を満たしたサービスの徹底や衛生管理
・支配人と連携したチームビルディング 等
（変更の範囲）調理業務を除く各種ホテル運営業務
【同ホテルについて】
仙台駅や市街地中心部も徒歩圏内であり、仙台を起点に松島などの宮城県内の観光地や、
さらに東北各地への移動にも便利な立地です。
28～36階にはゆとりある292の客室があり、上質な空間をご提供しています。
35、36階には、専用ラウンジ利用等の特典を付与したフロアも設けています。
レストラン、ラウンジ&バー、日本料理レストランの他、国際会議にも対応できる
大中小9つの宴会場、地上110ｍの高さに位置するチャペル、上質なスパなどを備え、
国際水準の施設とサービスでお客様をお迎えしています。
【同社の特徴】
同社は複数のインターナショナルホテルを全国で運営しています。
本社は複数のホテルの運営本部として、
営業、マーケティング、人事など、様々な業務を行っています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・ホテルまたはレストランでのマネージャー経験
【歓迎要件】
・接客レベルの英語力
・外資ホテルでの就業経験
- 雇用形態
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正社員
- 勤務地
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宮城県仙台市青葉区
転勤あり（年2回面談により事情や将来の希望は確認）
※社宅あり
社内規定により現住所から2時間以内の通勤が難しい場合は、単身社宅の利用可能
- 勤務時間
- 週平均40時間以内の変形労働時間制（シフト制）
- 年収・給与
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想定年収500～600万円程度
※経験・能力を考慮の上で決定します。
■昇給：年1回（7月）
■賞与：年2回（6月、12月）※直近実績 年5.1カ月
※入社1年目は入社時期に応じて支給
- 待遇・福利厚生
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・交通費全額支給
・社会保険完備
・寮・社宅あり（自宅からの通勤ができない場合は月額8,000円～の自己負担でご利用いただけます。）
・育児支援制度
・出張手当
・退職金制度
・研修あり
・資格取得支援制度
・社内表彰制度
・従業員食堂有り（勤務地による）
・グループホテルを社員価格で利用することができます。
御家族やご友人にもご紹介いただけるプランなどもございます。
（利用できないシーズンもございますが、有給休暇を使って利用すると会社補助が増えるなどの制度もございます。）
- 休日休暇
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・土日祝日問わずシフト制での公休
・有給休暇(入社3カ月後に最大10日間付与)
・特別休暇
・結婚休暇
・忌引休暇
・配偶者出産休暇
・生理休暇
・転任転勤休暇
・育児・介護休暇、等
＜年間休日日数：107日＞
