募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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有資格者優遇！福利厚生充実！社会的価値が高いプロジェクトの担当可能！【職務概要】
オフィスビル、ホテル、商業施設、病院、物流センターなど、各種建築物における給排水・空調設備工事の新設、保守、改修工事を担当していただきます。
【職務詳細】
工事の見積り・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理などを通じて、現場のモチベーション・生産性を
高めていく役割です。
ゼネコンや工事業者、施主など、様々な関係者との折衝も担当していただきます。
物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当していますので、あなたのキャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます。
入社2～3年は、社内のルールや関電工の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。じっくり腰を落ち着けて仕事に取り組んでください。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・2級管工事施工管理技士有資格者または1級管工事施工管理技士受験資格保有者
・給排水・空調設備工事の施工管理経験者
【尚可】
・1級管工事施工管理技士有資格者
・大型案件（規模5000万以上）での環境施工管理経験のある方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-195-1 大宮ソラミチKOZ8階
JR各線「大宮」駅 徒歩3分
※転勤：当面なし、工事対応で出張の可能性有り
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 8時30分～17時30分
- 年収・給与
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年収:696万～1108万程度
月給制：月額324200円
給与:■経験・スキルによって想定年収が上下します
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年1回(4月)
- 待遇・福利厚生
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役職・役付手当、家族手当、時間外手当、資格取得祝金（1万円～数十万円）※資格取得バックアップ制度有、退職金制度あり、財形貯蓄、従業員持株会、独身寮、社宅、保養所、契約ホテル、契約スポーツクラブ
喫煙情報：配属先により異なる
- 休日休暇
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【年間休日129日】完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、メーデー、創立記念日、有給休暇、特別休暇（結婚休暇、忌引休暇、出産休暇、出生時育児支援休暇）、リフレッシュ休暇、功労休暇、子の看護休暇、介護休暇、り災休暇、隔離休暇、公務休暇、ボランティア休暇、ライフサポート休暇
- 選考プロセス
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書類選考⇒面接（複数回）・筆記試験（SPI）⇒内定
※状況により変更になる場合あり
