募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員
- 仕事内容
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【年間休日120日以上】土日祝休み／キャリアアップ◎／急成長企業【職務概要】
IT領域専門特化の人材紹介事業を行っている同社では、現在事業成長につき拡大フェーズを迎えています。社員数増加にあたり、社内のIT関連の問い合わせが増えていることに加え、また経営におけるセキュリティリスクの軽減に向け、体制を強化したく専任担当の募集となります。
経営層や各部門と連携しながら、会社全体に影響を与えるIT環境を構築できます。
【職務詳細】
・社内IT／情報セキュリティ分野におけるプロジェクトの企画～運用業務のリードをしていただきます。
・各種システムソリューション導入・運用や各種インフラ導入・運用、情報セキュリティ対策推進、SOC2推進活動などをお任せいたします。
【組織構成】
エンジニア組織の情シス部門の所属になります。
エンジニアディビジョン中には開発エンジニア、インフラエンジニア、RPAエンジニア、情シス、開発ディレクター等で構成されております。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・自社環境のITセキュリティ上の課題を自ら整理し、 リスクや解決手法を提案／実行経験
・セキュリティ関連業務の実務経験2年以上
・ネットワーク・LinuxOS・クラウド等のセキュリティの実務知識
【尚可】
・SIEM・EDRの運用経験
・セキュリティポリシー・規程の策定経験
・ISMS／SOC2などの監査・認証対応経験
・情報セキュリティ関連資格
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・円滑なコミュニケーションが図れる方
・相手の立場に立って物事を考えられる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都渋谷区道玄坂1-16-7 ハイウェービル2F
JR各線「渋谷」駅より徒歩6分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9時30分～18時30分
- 年収・給与
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年収:600万～800万程度
月給制：月額440000円
給与:■基本給には特別手当1万円が含まれております。
賞与:年2回
昇給:年2回
- 待遇・福利厚生
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交通費支給（上限2万3千円／月）、書籍購入手当、保育料補助手当（認可外保育施設利用時）、育児リモートワーク、ベビーシッター券、出産祝い金
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 特別休暇、生理休暇、産前産後休暇等 ※事業年度により祝日等の数が変動するため、年間休日が125日に満たない場合は夏季または年末年始などに休日を付与して年間125日とする。
- 選考プロセス
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■書類選考⇒一次面接⇒最終面接⇒内定 ※面接回数:2～3回
※状況により変更になる場合あり
