募集要項
- 募集背景
- 組織強化のための増員
- 仕事内容
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■東証グロース上場■CIO直下■AI時代のセキュリティガバナンスを担う■Microsoft 365を中心とした社内セキュリティ運用や
全社的な情報セキュリティガバナンスを推進いただきます。
加えて、AI活用を前提とした環境下で、
AIエージェントのアクセス制御・監査・ガードレール設計など、
「AI時代のゼロトラスト」実装にも携わるポジションです。
■Microsoft 365を中心とした端末・ID・エンドポイントセキュリティの運用・改善
■AIエージェントやCopilot向けのセキュリティポリシー策定・実装
■AI利用ガイドラインの改訂およびガードレールの高度化
■情報セキュリティポリシー・規程・基準・手順等の策定・改訂・運用
■情報セキュリティリスク管理およびインシデント対応・再発防止策の実施
■サイバーレジリエンス基盤の構築
■ISMS（ISO／IEC 27001）や各種外部監査、SOCレポート等への対応支援
■全社に向けた情報セキュリティ教育・啓発、問い合わせ対応
■現状の課題発見・仮説立案から改善実装までの一連のプロジェクト推進
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◎「AIエージェント時代のセキュリティ」という、
業界全体でまだ正解が確立していない最前線の領域に挑戦可能！
◎CIO直下の少数精鋭の組織で、メンバーレイヤーであっても裁量範囲が広く、
経営に近い距離で意思決定に関わった業務ができます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■情報セキュリティに関する実務経験（3年以上）
■基本的なITインフラ／セキュリティ知識
■課題発見から改善まで自走できる推進力
■生成AIやAIエージェント等の新技術への関心・理解
【尚可】
■EDRを含むセキュリティ運用経験
■AI／生成AI関連のガバナンス設計・運用経験
■ISMSやSOC対応などセキュリティ統制の実務経験
■AWS／Azure／Google Cloud等のクラウド知識
■CISM／CISSP／CISA等のセキュリティ資格
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・情報セキュリティに対して当事者意識を持ち、誠実に向き合える方
・変化の早い領域において、継続的に学び続けられる方
・セキュリティと事業推進のバランスを取り、現実的な落としどころを設計できる方
・チームでの協働を大切にし、オープンにコミュニケーションが取れる方
・自ら課題を発見し、関係部門を巻き込みながら推進できる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（初回賞与の計算対象外）)
- 勤務地
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〒106-0041 東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ 森ＪＰタワー 48F
東京メトロ日比谷線「神谷町」駅 5番出口直結
東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅 4番出口直結
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- フレックスタイム制（コアタイム：10時～14時）
- 年収・給与
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年収:600万～800万程度
月給制：月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:業績賞与（最大年2回）
昇給:年2回（4月、10月）
- 待遇・福利厚生
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ジブツク（自分づくりサポート）、「勉強・学習」に対するインプットの費用の実費の半額を補助（年間最大60，000円）、テレワーク勤務手当、GLTD（団体長期障害所得補償）保険
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日125日、完全週休2日制（土日）、 有給休暇（入社3ヶ月後10日、4／1一斉付与、最大20日）、 年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後・育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、病気休暇
- 選考プロセス
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書類選考⇒面接（2・3回）⇒内定
※状況により変更になる場合あり
