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【東京:リモート】データ戦略コンサルタント ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/05/27~26/06/10求人No:WORKP-408766157
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【東京:リモート】データ戦略コンサルタント ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社B4A
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募集要項

募集背景
業務好調による人員拡大のため
仕事内容
累計10億円調達の急成長SaaS/フレックス制・リモート併用で柔軟に働ける
クリニック経営者が抱える「分析軸が不明確」「データの活用法がわからない」という課題に対し、「B4A」のデータを武器に、クリニック経営の伴走やリードを行っていただきます。

【職務詳細】
・経営コンサルティング:クリニックの経営課題に合わせた分析軸の定義、および経営ダッシュボードの活用提案
・パッケージ開発・販売:コンサルティング料、ダッシュボード構築・フォロー費用の設計と提案
・事例集の作成:導入事例を具体的な数値ベースで整理し、再現性の高い「経営改善モデル」として型化
・社内連携:プロダクトマネージャーやセールスと連携し、現場の声をプロダクト改善やアップセル活動へ反映

【ミッション】
「なくてはならないインフラ」として社会に根づく存在を目指し、クライアントの業務効率化と経営支援を実現していくこと。

【備考】
代表や事業責任者らと二人三脚で、スピード感を持って仕組み化や組織を作り込んでいただきます。事業経験が豊かなメンバーとセクションを問わず社内横断で業務に取り組み、スタートアップならではの裁量と経験が得られる環境です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・法人向けコンサルティング営業、またはIT/SaaS業界でのカスタマーサクセス(ハイタッチ)の経験
・データ(GA4、BIツール、各種データ)を用いて、顧客の意思決定を促した経験
・セールス/カスタマーサクセスを主体としたクライアントワークの経験
・提案資料の作成やクライアントオーダーに応じたコミュニケーション

【尚可】
・新規事業の立ち上げ、パッケージ商品の企画、プライシング経験
・基本的なSQLの理解、各種ツールにおける高度な計算式の設定経験
・プロジェクト推進におけるオーナー、リーダー等のマネジメント経験
・セールス/カスタマーサクセス関連組織の立ち上げ、マネジメント経験


・課題を整理し、優先度を判断した上で、スピード感を持って課題解決に導ける方
・未知の業界や業務において、主体的に学びを得て行動ができる方
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・分析そのものを目的とせず、クライアントの利益にどう繋げるかを常に考え抜ける方
・正解がない環境を楽しみ、自ら「B4Aらしい分析の型」を作りに行ける方
・複雑なデータ構造を、専門外の院長やスタッフに分かりやすく翻訳して伝えられる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月 条件の変更無し)
勤務地
東京都渋谷区円山町19番1号 渋谷プライムプラザ2F-B
京王井の頭線「神泉」駅より徒歩3分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
標準労働時間帯10:00~19:00/11:00~15:00コアタイム フレックス制
年収・給与
年収:600万~800万程度
月給制:月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:有
昇給:有
待遇・福利厚生
通勤手当、リモートワーク手当
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日120日】完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇(12/30~1/3)、慶弔休暇、産休・育休、介護休暇、有給休暇(入社半年後10日付与)
選考プロセス
書類選考 → 1次面接 → SPI検査、リファレンスチェック、最終面接 → 内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社B4A
事業内容・会社の特長
【事業内容】
・「B4A」の開発/販売
・医療機関向けコンサルティング

【会社の特徴】
同社は、急成長を遂げる美容医療や自由診療領域において、予約・電子カルテ・決済・経営分析を一気通貫で管理する次世代型バーティカルSaaS「B4A(ビーフォーエー)」を展開する注目のスタートアップです。
■ 業界の「OS」を目指す圧倒的なプロダクト力
同社の最大の特徴は、特許取得済みのリアルタイム予約技術です。医師・部屋・機材の空き状況を自動最適化し、24時間完結型の予約を実現。TCB東京中央美容外科をはじめとする国内トップクラスのクリニックに導入され、現場の残業削減や売上向上に直結する「経営の基盤」として高く評価されています。
■ メガベンチャー出身者が集うプロフェッショナル集団
メガベンチャー企業の第一線で活躍した精鋭が集まっており、リモート勤務などといった柔軟な環境下で、高い自律性とスピード感が両立されています。未成熟な巨大市場に対し、プロダクトの力でスタンダードを再定義するエキサイティングなフェーズに携われる点が、キャリアとしての大きな魅力です。
設立
2021年1月14日
資本金
500000000円
従業員数
34名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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