募集要項
- 仕事内容
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物流DXサービスにおいて、「何を作るか」「なぜ作るか」に責任を持ち、プロダクトの成功をリードしていただきます。
具体的な業務内容
・プロダクトのビジョン・戦略の策定とロードマップへの落とし込み
・顧客ヒアリング・ユーザーリサーチに基づく課題発見と要求仕様の策定
・PRD（プロダクト要求仕様書）の作成と関係者への共有・合意形成
・エンジニア・デザイナーと協働した開発推進とプロジェクトマネジメント
・KPIの設計・モニタリングとデータ分析に基づくプロダクト改善
・物流DX市場の動向・競合サービスの調査分析
・リリース後のユーザーフィードバック収集とグロース施策の推進
【業務内容】
雇入れ直後：プロダクト開発部
変更の範囲：会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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■必須要件
・プロダクトオーナーまたはプロダクトマネジメントの実務経験（目安3年以上）
・プロダクトのビジョン・ロードマップを策定し、それをチームで実行できる力がある方
・PRDや仕様書など、チームが理解・実行可能なドキュメントを作成できる方
・KPI策定や定量・定性データを活用した課題発見・意思決定の経験をお持ちの方
・日本語: ネイティブレベル
■歓迎要件
・目的に向けて何を優先して開発すべきか、オーナーシップを持って意思決定できる方
・エンジニアやデザイナーと協働し、技術的制約やUXの観点を踏まえた意思決定ができる方
・課題解決に向けて関係者を巻き込み、その解決まで牽引していく力がある方
・エンジニアやデザイナーとしての実務経験をお持ちの方
・BtoB SaaS領域におけるプロダクトマネジメント経験をお持ちの方
・ユーザーリサーチ、ユーザビリティテスト、デザイン思考の実践経験をお持ちの方
・SQLやBIツールを活用したデータ分析経験をお持ちの方
・市場調査・競合分析に基づくプロダクト戦略の立案経験をお持ちの方
・グロース施策の企画・実行によるKPI向上の実績をお持ちの方
・物流業界または関連業界での業務経験をお持ちの方
・SIerでの大企業向けシステム開発とスタートアップでのサービス開発の双方の経験をお持ちの方
■求める人物像
・「物流の『次』を発明する」という当社のミッションへの共感
・ プロダクトの成功のために、領域を越えて「なんでもやる」マインドを持てる方
・ ユーザーの課題やペインに深く共感し、解決に向けて情熱を持って取り組める方
・不確実性の高い環境でも仮説を立て、自ら意思決定して前に進められる方
・チームでものづくりをすることが好きで、多様なメンバーとコラボレーションできる方
・できない理由を探すのではなく、どうやったら実現できるかを常に考え続ける方
- 雇用形態
- 正社員 試用期間3ヶ月(同条件）
- 勤務地
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本社(東京都中央区八丁堀)
●オフィスワークとリモートワークのハイブリッドワーク
※出社頻度：週2回程度
- 勤務時間
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フレックスタイム制
（コアタイム 11:00から16:00まで）
※週初めに限りコアタイム10:00から16:00まで
【時間外労働】
時間外労働あり（平均残業時間は約20時間）
【休憩時間】
1日の労働時間が6時間を超え8時間以下の場合は45分,8時間を超える場合は60分
- 年収・給与
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想定年収：600万円～1000万円
応相談
※給与は基本給＋固定残業手当＋諸手当となります。
※固定残業手当は月45H分想定、超過した時間外労働の残業手当（割増賃金）は追加支給いたします。
※年収は前職考慮の上、経験・スキルに応じて決定します。
- 待遇・福利厚生
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■福利厚生
●各種社会保険完備
●通勤交通費支給
●借上社宅制度
●従業員持株会
●企業型確定拠出年金制度
●ストック・オプション
●育児・介護・産前・産後休業制度
●産育休復職祝金
●技術書買いホーダイ制度（エンジニア）
●スキルアップ支援制度（書籍購入、外部講師、セミナー費用補助）
●コミュニケーション活動補助（月額2万円上限）
●社内交流イベント
※詳細条件等は選考時にご確認ください。
■受動喫煙対策 屋内禁煙
- 休日休暇
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土・日・祝日（年間休日120日以上）
年次有給休暇（入社時に5日間、半年後に5日間付与）
夏季・年末年始休暇
特別休暇、慶弔休暇、サンクスホリデー、産休・育休 等
- 選考プロセス
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【選考回数】4回
書類→カジュアル面談→1次→ワークサンプルディスカッション→2次→最終→オファー
