募集要項
- 募集背景
- 配送ネットワークや物流拠点の整備を含めたサプライチェーン全体の最適化が重要な課題となっています。また、固定費構造の見直しによる収益体質の改善が求められており、さらに、異業種との協業を通じた競争優位性の確立も重要なテーマとなっております。これらを背景に、SCM戦略の立案から実行までを担うマネジメント人材を募集いたします。
- 仕事内容
-
新規事業の事業基盤グループにおいて、以下の業務を担っていただきます。
・SCM戦略の全体統括とコスト最適化の推進
配送・物流・拠点戦略を統括し、固定費の最適化および売上高固定費比率の改善を推進
・配送ネットワークおよび物流拠点の構築
配送網の設計や物流拠点・整備センターの整備を通じて効率的な供給体制を構築
・バリューチェーン最適化および課題解決の推進
競合分析を踏まえたSCMのあるべき姿を設計し、KGI／KPIに基づく実行計画を策定・推進
・異業種協業およびパートナー連携の推進
外部パートナーとの連携により、SCM領域における競争優位性を構築
・新規事業推進および組織マネジメント
新規事業（ビジネスモデル構築、M&A・PMI支援）を推進し、社内外の合意形成と組織変革をリード
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
同社業務全般及び出向先の定める一切の業務
【所属部署情報】
新規事業部への配属予定です。
※詳細は選考内でお伝えします
- 応募資格
-
- 必須
- ・SCMまたは事業基盤領域における戦略立案および実行経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
勤務地住所：本社／埼玉県本庄市早稲田の杜一丁目2番1号
アクセス：本庄早稲田駅から徒歩6分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
-
固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:20
実働時間：8時間
休憩時間：1時間20分
月平均残業時間：10時間～20時間
- 年収・給与
-
年収：850～950 万円
月給制
基本給：400000円
残業代：固定残業代制
固定残業時間：30時間
固定残業代：90800円
超過分は全額支給
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり50000円) 新幹線通勤可（同社規定に基づき支給／面接時に詳細をご確認ください。）
賞与：あり 賞与：年2回（6・12月)
決算賞与：4月 ※業績連動
昇給：あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
- 退職金（確定拠出年金制度有）
- 休日休暇
-
【年間休日】117日
【休日内訳】 完全週休2日制 育児休暇,介護休暇,特別休暇,シフト制
- 選考プロセス
-
面接2回
※1次面接はWEB、2次面接は対面（本社／同社規定にて交通費支給）にて実施予定です。
選考フローは変動する可能性があります。
