募集要項
- 仕事内容
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《 お仕事内容 》
ゼネコン、サブコン、電気工事店などの
お客様へ、照明スイッチやコンセント、
空調機器などの電設資材をご提案する営業です。
<独り立ちまでの3ステップ>
Step1:営業サポート(内勤)
まずはオフィス内での受発注、見積作成、
商品の納品手配など、営業を後ろから支える
業務で商品や仕事の流れを覚えます。
Step2:営業アシスタント
先輩と一緒に、実際の営業の動きを体験。
先輩の提案に同行しながら、徐々にお客様との
コミュニケーションに慣れていきます。
Step3:営業デビュー(入社約1年を目安)
すでに厚い信頼関係ができている既存の
お客様を先輩から引き継ぎ、いよいよデビュー!
まずはルートセールスを中心にスタートします。
《 このお仕事の魅力 》
1. 「稼げる」クリーンな給与体系
当社はみなし残業制度を設けておらず、
頑張った分の残業代をしっかり加算。
そのため、想定年収600万~700万円という
高い水準を目指せます。
2. 3年連続ベースアップ&全国統一の安心感
新卒・中途を問わず、直近3年連続で
ベースアップを実施しており、今年も
6月に給与水準が底上げされました。
全国統一の明瞭な給与体系が整っています。
3. 業界最大手×創業66年の圧倒的な安定感
私たちが扱うのは、建物がある限り絶対に
無くならない照明やコンセントなどの電気資材。
取引先は1万社を超え、不況に左右されない
強固なビジネスモデルを確立しています。
4. 年休129日で自分の時間もしっかりキープ
土日祝休みはもちろん、有給休暇も
気兼ねなく取得できる風土です。残業時間も
全社で徹底管理(月20~30h程度)されており、
仕事終わりのリフレッシュタイムも大切にできます。
5. 商品知識はメーカー研修でフォロー
扱う商材が多いですが、メーカーによる
商品研修が定期的に開催されるため、
文系・理系問わずゼロから専門知識を
身につけていくことができます。
《 企業情報 》
創業66年。
日本の「電気」のインフラを陰から支え続ける、
電設資材のリーディングカンパニー。
業界最大手の地位を確立した今も、
働き方改革や社員の満足度向上に全力を注いでおり、
温かく和気あいあいとした社風のもとで
これまでの経験やスキルを活かしながら、
多くの社員が第一線で活躍しています。
- 応募資格
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- 必須
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■経験
必須:電材営業の実務経験
■学歴
高卒以上
■資格
普通自動車運転免許(AT限定可)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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静岡県沼津市若葉町17-30
最寄り駅:JR東海道本線・沼津駅(車で7分)
※マイカー通勤可(無料駐車場完備)
喫煙環境:屋内禁煙(屋外喫煙場所あり)
- 勤務時間
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8:30~17:30(休憩:60分)
時間外労働:月平均残業時間 25時間
- 年収・給与
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理論年収:600万円 ~ 700万円
月給:300,000円 ~ 360,000円
※経験・能力に応じて、加給・優遇いたします。
賞与:年3回(前年度実績 4.5ヵ月分)※賞与年2回、決算賞与1回
昇給:年1回
試用期間:期間3ヶ月、試用期間中の給与に変更なし
固定残業:なし
平均所定労働時間(月):157時間 ※年単位変形労働時間制 年間労働時間1888時間(残業時間含まず)
- 待遇・福利厚生
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■手当
・通勤手当(上限なし)
・家族手当(配偶者 10,000円/月)
・家族手当(子供 10,000円/月)
■福利厚生
・各種社会保険完備
健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
・ベネフィットステーション
(旅行、レジャー、スポーツ、グルメなど多数優待あり)
・子育て特別支援手当
(シングルマザー、パパの場合、規定による。子ども1人につき月2万円)
・帰省手当
・退職金制度(勤続年数1年以上)
・再雇用制度
・制服貸与
- 休日休暇
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年間休日:129日
・完全週休2日制/土日祝休み
・有給休暇(取得率高め)
- 選考プロセス
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◎書類選考なし
◎面接2回
◎面接日時・入社日はご相談に応じます
◎在職中の方もぜひご応募ください
◎応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません
