募集要項
- 募集背景
- 住宅セクターで業界シェアNo.1を確立した一方、まだ解決できていない顧客課題が多く存在。長年のノウハウと蓄積されたデータを駆使し、「住宅業界の未来を作る」というテーマのもと、顧客に寄り添いながらもリードし、文化・業界を変えていく事業推進を加速させるため。
- 仕事内容
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建設DX業界のシェアNo.1プロダクトを扱う成長企業で、住宅領域のエンタープライズクライアント向けセールス・アカウントマネジメントを担当いただきます。・エンタープライズクライアント担当として、提案部署やキーマンの特定、ヒアリングを通じた情報収集、課題解決提案を実施
・契約後はアカウント責任者として以下を推進：
顧客の事業戦略・IT戦略に基づいた中長期カスタマージャーニー策定
システム刷新テーマや既存基幹システムとのFIT&GAP診断に基づいた新業務フローの再構築支援
大規模組織（数千～数万人規模）における定着化に向けた展開戦略の立案・実行
社内プロダクト部門やコンサル部門との連携によるPJ全体とサクセスプランの立案・実行
WBSを用いたプロジェクト進捗管理と様々なステークホルダーのマネジメント
利用データ分析に基づく活用促進・アップセル施策の提案
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれかの経験を保有：
IT/業務コンサル、SIerでのパッケージ導入またはスクラッチ開発のプロジェクト経験
大規模なシステム刷新やBPR（業務プロセス再構築）を伴うプロジェクトの推進経験
複雑なシステム構成図や業務フロー図を読み解き課題特定とTobe象の作成・提案経験
長期スパンのプロジェクトを遂行する上でのWBS作成・管理経験
- 歓迎
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住宅、建設、不動産業界における実務経験
住宅、建設、不動産業界向けに基幹システム（ERP）や他システムを導入した経験
SaaS業界でカスタマーサクセスをした経験
大手顧客に対峙した経験
- フィットする人物像
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・業務・システム両面での改善提案経験がある方
・事業開発・プロダクト開発への高い好奇心を持ち、顧客の声をプロダクト価値に変換できる思考力
・不確実性の高い環境下で自ら周囲（他部署）を巻き込み、プロジェクトを主導することが得意な推進力
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京オフィス（港区）
大阪オフィス（梅田）
※出張有（オンライン商談のが割合としては多いです）
※週1回出社必須
- 勤務時間
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10:00～19:00 フレックス制（コアタイム11:00～15:00）
- 年収・給与
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年収750万～1200万円（経験・能力に応じて個別決定）
固定時間外労働手当45時間分含む
昇給・賞与年2回。
- 待遇・福利厚生
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通勤交通費支給（月上限3万円）／リモートワーク手当（一時金2万円、月5,000円）／出張手当／近隣住宅手当／結婚・出産祝い金／オフィス内カフェ（東京本社）／オフィスコンビニ（拠点による）／サークル活動制度（月1,500円）／社内懇親会費用補助（1人当たり年2万円）／インフルエンザ予防接種費用負担（扶養家族も対象）／書籍購入補助制度／従業員持株会（奨励金あり）
- 休日休暇
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完全週休2日制（土日祝）／年次有給休暇（入社6ヶ月経過後付与）／入社時特別有給休暇3日間／夏季・年末年始休暇／子の看護・介護休暇／慶弔休暇／出産・育児休暇
- 選考プロセス
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面接2～3回（選考状況により変動の可能性あり）
