募集要項
- 仕事内容
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高単価商材（単価350万円前後）を扱う営業組織の強化・拡大のため、
営業部長候補として戦略立案と営業組織のマネジメントを担える方を募集します。
属人的な営業スタイルが中心の組織で、経験豊富なトップ営業の手法を組織全体に展開できるリーダーを求めています。
・個人宅向け太陽光パネルの訪問営業業務
Lまずは訪問のきっかけづくりからスタート
Lお客様の興味・関心に応じて提案営業へ
・営業組織の管理・部下育成
・KPI管理や目標設定、営業戦略立案
・組織全体の営業力向上のための改善提案・施策立案
※頑張った分は評価に直結する制度を導入。成果を数字で実感できる環境です。
◎協力し合う社風に加え、社内でノウハウ共有がありトークスクリプトも用意されており、一定数の訪問を行うことで成果がついてくるようになっております。
★このポジションの魅力
・教育体制充実：新人教育チームによる座学・現場フォローで成長しやすい環境
→2週間の座学と現場配属後もフォロー体制が手厚い！
中途採用の約53％が未経験で営業スタート！0から営業スキルが身につき、
成長環境◎
・高インセンティブ：実績に応じて年次問わず高収入が狙える
→入社数か月、未経験で月給100万超のメンバーも！
・成長企業：業界トップクラスの販売実績と大手企業からの信頼で安定感抜群
→大手企業からの信頼も厚く受注エリアも拡大！
- 応募資格
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- 必須
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・訪問営業経験必須（業界問わず）
・普通自動車免許をお持ちの方
・高単価商材の営業経験があれば尚可
・チームマネジメントや後輩指導経験歓迎
- 歓迎
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・成果を出す営業組織の仕組みづくりに興味がある方
・属人的営業から組織全体の成果最大化に挑戦したい方
・個人の成果を組織の成果につなげるマネジメントができる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都 / 大阪府
- 勤務時間
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所定労働時間8時間
休憩：120分
残業：有
（備考）固定残業代の相当時間：30.0時間/月 超過分別途支給（内勤分）
- 年収・給与
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600万円 ～ 999万円
※スキル・経験による
- 待遇・福利厚生
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■待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
社会保険：社会保険完備
＜教育制度・資格補助補足＞
・資格取得制度：本人希望または会社が、希望する資格取得に関する費用を負担する制度
＜その他補足＞
・その他手当：半期表彰（新人賞、優秀賞）、年間表彰（敢闘賞、年間優秀賞、年間最優秀賞）
・感謝休暇：本人と家族の誕生日休暇制度（勤続年数毎に誕生日＋特別休暇）食事券や旅行券・商品券会社から付与
・懇親会：月に1回1人あたり上限5千円の懇親会費用を会社負担
・高級リゾートホテル利用：3年に1度会社が指定する高級リゾートホテルの宿泊を全額負担
・企業保険：業務外の病気でも入院が必要になった場合会社負担
・健康診断再検査休暇：健康診断で再検査が必要の際、検査当日に限り半日の特別休暇を取得可能
- 休日休暇
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週休2日制（休日はシフト制）、年間休日115日
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
感謝休暇：本人と家族の誕生日休暇制度（勤続年数毎に誕生日＋特別休暇）
半日休暇制度：午前または午後に休暇取得可能
