募集要項
- 仕事内容
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■業務内容
大手ゼネコンなどから発注される、高速道路やトンネル、橋、鉄道などの工事に携わります。
まずは先輩のサポート役として、資料や図面の作成、資材や職人さんの手配、現場の管理などを経験していきます。作図ソフト『CAD』の使い方を学べる研修なども用意しているので、経験に不安がある方も安心してスタートできる環境です。
・現場調査のデータや設計図面などをもとに、工程表や施工図の作成
・工事の内容にあわせて資材や職人の手配：職人さんがいる協力会社は付き合いが長いところで15年。関係性が築かれた方ばかりです。
・現場がはじまったら、「計画より遅れていないか」「安全に作業できているか」「品質に問題はないか」「資材は足りているか」などを管理。
必要に応じて職人さんに指示を出し、工事を完成させます。
■手がける構造物
高速道路の延伸工事、トンネルの開通工事、道路や鉄道の橋脚の耐震補強工事などの案件が中心となります。他には、トンネルの天井や壁面に照明や配管を固定したり、災害などの復旧工事を行なったりすることもございます。
工期：新設の工事になると数年。規模が小さい現場になると数ヶ月の工事もあります。
現場は基本的に1人1案件ごとの担当となるので、複数現場を受け持つことはほぼありません。億単位の現場になると2人で担当しています。
- 応募資格
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- 必須
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・普通一種（AT限定可）
・施工管理の経験がある方
※年数や分野は問いません（土木でなくても可）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 宮城県 / 千葉県 / 大阪府
- 年収・給与
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＜予定年収＞
480万円～780万円
＜賃金形態＞
年俸制
※経験・能力・前職給等を考慮のうえ、優遇いたします。
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：4,800,000円～7,200,000円
＜月額＞
400,000円～650,000円（12分割）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
- 待遇・福利厚生
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＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額5万円まで
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
土木施工管理の資格をお持ちではない方は2級の資格取得から、2級をお持ちの方は1級の資格取得など、資格取得に意欲を持って取り組んでいただける方には会社がサポートいたします。
※祝い金支給あり
＜その他補足＞
・社員持株制度
・住宅資金融資制度
・定期健康診断
・単身赴任手当あり
・保養所（長野県芽野市蓼科）
・福利厚生倶楽部会員（旅行・外食・ショッピング等の割引制度）
・資格取得支援制度あり
・学資手当
・役職手当
- 休日休暇
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・週休2日制
※会社カレンダーによる
・土日休み
※休日出勤の可能性があり
・年末年始休暇
・夏季休暇
・慶弔休暇
・産前／産後休暇
・育児休業
・介護休業
・年間有給休暇:10日～（下限日数は、入社半年経過後に付与）
・年間休日124日
