営業(法人向け)
【大阪:リモート】アカウントエグゼクティブ ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/05/26~26/06/09求人No:WORKP-408768216
NEW営業(法人向け)

【大阪:リモート】アカウントエグゼクティブ ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社Mico
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募集要項

募集背景
事業拡大のため増員
仕事内容
ACV1億円超の大型商談を牽引/AI Agentで大手企業の業務変革を実現
【職務概要】
金融・保険・人材・通信・不動産などのエンタープライズ企業に対し、同社の提供するAgentic CX Platform(MicoEngage AI/ MicoVoice AI/BizClo)を活用した業務変革提案を行うアカウントエグゼクティブです。

【職務詳細】
<新規開拓>
■LINEヤフー社などのパートナー経由および自己開拓によるエンタープライズ企業へのアプローチ
■意思決定層(役員・事業責任者・IT責任者)へのコンサルティング営業
■商談設計からクロージングまでの一気通貫した推進
<既存顧客(Expansion)>
■担当企業における追加プロダクト導入・ACV拡大提案
■CSM(カスタマーサクセスマネージャー)やFDE(フォワードデプロイエンジニア)と連携した、ROIに基づく深掘り提案
■業界別アプローチ:金融、人材、通信、不動産、リテール等
<社内連携・フィードバック>
■プロダクト開発・マーケティング・CSM部門への顧客インサイト共有とプロダクトアップデート
■業界別提案内容の継続的な改善
■大型案件ではFDE・CSMとのチーム提案

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
以下いずれかの経験を3年以上お持ちの方
・事業会社における経営企画、新規事業開発、またはBizDevの経験
・コンサルティングファーム(戦略系・総合系)での経験
・スタートアップやSaaS企業でのビジネスサイド(営業、アライアンス、経営企画)の経験

【尚可】
・金融、保険、人材、通信、不動産いずれかの業界への営業経験
・マーケティング、CX、AI関連プロダクトの提案経験
・ACV 500万円以上の大型商談をクローズした経験
・営業戦略立案、プロセス改善をリードした経験
・チームリードまたはマネジメント経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・同社のミッション、ビジョン、バリューに強く共感し、自ら体現できる方
・未整備の環境に楽しさを感じ、仕組みづくりを推進できる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月※待遇変更なし)
勤務地
大阪府大阪市北区大深町6番38号 グラングリーン大阪 北館 JAM BASE 5階 JAM-OFFICE 5-A・5-B
JR各線「大阪」駅より徒歩約7分
勤務地変更の範囲:会社の定める場所(リモートワーク含む)
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム/10:00~16:00)
※標準的な労働時間/9:00~18:00
年収・給与
年収:804万~1500万程度
年俸制:月額670000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:成果・グレードに応じてストックオプション有り
昇給:年2回
待遇・福利厚生
交通費支給(自転車通勤可)、社用ノートPC貸与、社用携帯貸与※一部職種のみ、ライフヘルス支援休暇、健康診断費用負担、出産/育児支援制度、部活動、書籍購入補助(上限:年間3冊)
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
【年間休日126日※2024年】土日祝、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇(入社時10日付与、以降勤務期間に応じて付与)、ライフヘルス支援休暇 ※その他会社規定による休日あり
選考プロセス
書類選考→面接(複数回)→内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
単なる製品販売にとどまらず、顧客の事業戦略に深く踏み込み、AI Agentを中心とした抜本的な業務変革を共に実現するパートナーとして、ACV(年間契約価値)1億円以上の大型案件獲得を目指します。

会社概要

社名
株式会社Mico
事業内容・会社の特長
【事業内容】
LINEマーケティングシステム「Mico Engage AI」、ビジネスチャット「BizClo」、会員証ミニアプリ「ミコミー」、AI電話システム「Mico Voice AI」の企画・開発・販売

【会社の特徴】
LINEマーケティングシステム「Mico Engage AI」を開発、提供している企業です。データベース管理のほか、リード顧客やリピーターの引き上げを行うマーケティングツールとしても使用が可能です。業界に合わせたマインドマップなども作成し、導入から運用コンサルティングまでのトータルサポートを通じて、着実な成果に結びつけています。

◎社員は中途が8割で、大手コンサルティングファームや大手通信キャリア企業、総合商社といった東証プライム上場企業出身のメンバーが多数在籍。
◎多様な働き方ができる環境を整え、限られた時間内でいかに生産性高く、質の高いアウトプットを出せるかを重視しています。
◎大きな裁量権と変化スピードの速い環境でビジネスをグロースさせたい人には、理想的な会社です!
設立
2017年10月
資本金
1億円(累計資金調達額:63億円)
従業員数
260名(2025年4月1日現在)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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