施工管理(土木)
【愛知】土木施工管理(調査・診断・設計)※資格保有者 ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/05/26~26/06/09求人No:WORKP-405611614
NEW施工管理(土木)

【愛知】土木施工管理(調査・診断・設計)※資格保有者 ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社ケミカル工事
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募集要項

募集背景
増員を図るため
仕事内容
働きやすさに魅力を感じて入社されている方多数おります◎高い専門性◎
コンクリート構造物や建築物(鉄道関連、トンネル、橋梁など)の調査・診断・設計から補修・補強工事における施工管理業務をお任せいたします。

【職務詳細】
各施工現場における状況の確認をし、工程管理、品質管理、安全管理、協力業者との調整を行って頂きます。一連の作業を俯瞰して取り仕切る立場になります。尚、管理経験の無い方は管理者の下、業務習得や並行しての資格取得など育成重視で教育します。

☆案件について☆
■担当エリアは東海が中心で、長期の出張はほとんどありません。
■工期は数ヶ月程度のものが多いです。
■工事によって夜勤が発生。その際、夜勤手当、残業夜食代を支給。

☆施工実績☆
■社会インフラ
・高速道路補修全般(阪神高速・NEXCO・首都高速)(新神戸トンネル補修など)大阪城の平成の大改修・阪神甲子園球場改修・山陽新幹線(新大阪-相生間)の点検 など

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・普通自動車免許をお持ちの方
・土木施工管理経験のある方
・土木施工管理技士1級または2級以上

【尚可】
・コンクリート診断士/技士

★福利厚生補足
住宅手当:月2万円 ※世帯主の場合支給
資格取得祝い金:コンクリート技士/1万円、コンクリート診断士/5万円
資格取得支援:中型・大型免許取得に要する受験料は会社が負担
★働きやすさへの取り組み
・毎週水曜日のノー残業day
・勤怠管理システム導入
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
★同社の特徴
・言いたい事が言える社風
・調査から設計・工事まで維持管理についての最初から最後まで携われる
・スキルアップできる環境
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
愛知県清須市春日中沼54番地3
名鉄犬山線「上小田井」駅より車で7分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
8時30分~17時30分(実働:7時間45分)
年収・給与
年収:450万~800万程度
月給制:月額310340円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月・12月)※平均2.5カ月分支給
昇給:年1回(7月)
待遇・福利厚生
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、交通費(全額支給)、住宅手当、資格取得祝い金、資格取得支援、出張手当、残業手当、夜勤手当、日祝手当、残業夜食代支給、退職金制度、制服貸与、階層別研修、外部研修受講制度、全社員研修旅行、人間ドック、再雇用制度
喫煙情報:配属先により異なる
休日休暇
【年間休日128日】完全週休二日制(土曜・日曜・祝日)、有給休暇10日~20日、年末年始、夏季休暇※有休取得率:73.7%
選考プロセス
書類選考→1次面接(事業責任者)→最終選考(本社)(社長、取締役)
※選考途中で事前アンケートあり※本社面接は交通費支給
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
・IT技術の積極的な導入(タブレットやカメラ付ヘルメットの導入/ドローンによる測量) ・社用車による直行直帰可

会社概要

社名
株式会社ケミカル工事
事業内容・会社の特長
【事業内容】
コンクリート構造物維持管理のスペシャリスト「コンクリートドクター」
■調査・診断部門■補修・補強部門■特殊部門

【会社の特徴】
高い技術力と豊富な実績が評価を受け、速硬コンクリート施工市場では国内トップクラスのシェアを獲得しています。またマスコットキャラクター「リリコ」が活躍する社員の作成したオリジナルソングや、社員一人一人にスポットライトを当てた漫才風の社内報の刊行など、遊び心も兼ね備えた会社です。
コンクリートの寿命は50年が目安です。今後は高度経済成長期に作られたたくさんの構造物が寿命を迎え、維持補修の需要が大幅に伸びていくと考えられています。

◆最新技術へのアプローチにも常に取り組んでいます!
具体例では、「ウォータージェット工法」や、「桁端部補修工法」、「桁遊間部止水工法」など、常に現場にて求められるニーズとシーズを掴み取り、そのソリューションを提供しています。
設立
1974年10月
資本金
6000万円
売上高
46億円(2024年6月実績)
従業員数
117名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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